员工个人承诺书

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2025-10-14承诺书

知远网整理的员工个人承诺书(精选6篇),希望能帮助到大家,请阅读参考。

员工个人承诺书 篇1

本人系上海XX产权经纪有限公司的新员工,在上岗之前,本人自愿遵守规定:

1、在正式贵公司员工之前,本人的试用期为3个月;

2、试用期内本人的工资薪水合计1000元,全勤奖金100元;

3、试用期之业绩奖金贵公司规定标准;

4、未正式员工之前,本人自愿不享有公司的包括社会保险在内的任何福利,也不签正式劳动合同;

5、试用期间本人遵守公司的作业和作息规定;

6、本人遵照员工守则之规范工作;

7、本人服从公司及主管之教育和帮助;

8、本人将公司的专业培训;

9、本人每月成交达一万股;

10、 如在试用期间本人并不适合在贵公司发展,本人将无条件公司的辞退。

11、 承诺是本人的意思表示。

本人签名:___________ 性 别:_______ 年龄:__________

居民身份证号码:______________________ 电话:____________

家庭住址: __________________________________________________

员工个人承诺书 篇2

尊敬的xxx:

为了个人的安全健康,为了家庭的幸福美满,为了企业的稳定发展,本人在工作中,自愿签订并遵守以下:

1.在工作中,自觉遵守国家、地方的法律法规,自觉遵守xxxxxxxx(单位名)有关安全生产的管理制度和规定。不违反安全操作规程,自觉遵守xxxxxxxxxx规定,自觉正确使用个人劳动保护用品,自觉参加安全学习。在工作中做到“我不伤害别人,我不被别人伤害,我不伤害自己”。不在工作时间从事与工作无关的活动。

2.本人在进场工作前,已接受“新工人三级安全教育”、“xxxxxxxxxx安全生产纪律”、本工种的“安全生产操作规程”及本单位的各项安全、治安管理规定和规章制度的教育。

3.在不违背国家有关法律、法规规定的公民基本权利情况下,本人自愿接受上级领导和安全职能人员的安全检查与监督。

4.自觉履行本岗位安全职责,在生产与安全发生矛盾时,坚持安全第一。

5.有事外出要请假,经批准后才能外出,在规定时间内归队。

对于以上,本人自觉遵守,如有违反,本人愿承担责任。

本书自签字日起生效,退场日起自行作废。

承诺人:

20xx年xx月xx日

员工个人承诺书 篇3

一、我自愿报名参加“第五届广州户外运动节开幕式暨广汽本田“锦绣黄埔任我行”48公里徒步大会”并同意本责任书内容条款。

二、我愿意遵守组委会的所有规则规定及采取的措施。

三、我完全了解自己的身体状况,确认自己身体健康状况良好,已为参加活动最好充分准备。

四、我充分了解本次活动可能出现的风险,且已准备必要的防范措施,对自己安全负责的态度参加活动。

五、我愿意承担活动期间除保险以外发生的自身意外风险责任,且同意组委会不承担任何形式的赔偿。

六、我同意接受组委会在活动期间提供的现场急救性质的医务治疗,但在医院救治等发生的相关费用由我支付。

七、我愿意严格遵循本次活动的环保规章制度,积极配合并在活动中宣扬和维护公益理念。

八、我愿意在本次徒步活动过程中,将产生的个人垃圾自行处理,不随地乱扔垃圾,自觉维护环境卫生。

九、我承诺保证不弄虚作假和冒名顶替,不转让他人活动名额。

十、 我已认真阅读并全面理解以上内容,且对上述所有内容予以确认并承担相应的法律责任。

承诺人:

日期:

员工个人承诺书 篇4

作为公司家庭的一员,我深刻认识到安全是家庭幸福的基础,事故是痛苦的根源;作为公司的一名员工,我深刻认识到了自己不仅仅是家庭中的一员,也是公司的一分子,安全不仅仅是我的权利,更加是我对企业应尽的义务;作为从事纸品包装的一名员工,我深刻认识到了电力生产电气设备多、易燃、易爆和有毒物品多、高速旋转机械多、特种作业多,劳动条件和环境相当复杂,本身潜伏着诸多不安全因素,潜在的危险性大,工作中稍有疏忽,潜在的危险会转化为人身事故。因此,我郑重承诺在以后的工作中做到以下几点:

1、履行岗位安全责任,为企业安全负责、为部门安全负责、为员工安全负责、为自己安全负责。

2、自觉遵守国家、行业和公司的各种安全管理法律、规章、制度、规定,服从管理,正确佩戴和使用劳动防护用品,与违章、麻痹、不负责任三大敌人做斗争,努力做到不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害。

3、遵守交通安全管理的各项法律、规章、制度、规定,不疲劳开车、不酒后开车、不将车辆借予无驾驶证人员驾驶,开车时不打手机、看信息。

4、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定,积极学习灭火与火场逃生知识,熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路。

5、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律。

承诺人:xxx

员工个人承诺书 篇5

队中一员,认真阅读并自觉遵守各项不限于员工手册、安全操作、薪酬制度、保密规定、竞业限制等规章制度,并对入职信息的真实性、及对规章制度签阅作以下郑重承诺:

(一) 文书送达地址(以下其中任意一个地址都为文书送达确切地址):

①、 户籍地址:

②、 暂住地址:

③、 紧急联系人: 地址:联系人:

(二) 工作时间履历

本人自200 年 月 日开始工作,至今累计工作年限为 年。本人可提供劳动手册、社会保险缴费登记、个人所得税缴纳凭证,或其他具有公信力的资料,若我不能提供上述材料,公司可按照五天带薪年休假标准核定。

(三) 竞业限制及职业病病史

本人自200 年 月 日入职时,已经完全与上单位无任何竞业限制约定,并在入职前接受相关医院体质检查,在过往单位工作过程中无任何职业病病史,也未存在任何职业病倾向,更无职业病潜伏状况。

(四) 劳动关系存续及不良表现

本人200 年 月 日离职(以离职证明为据)与上单位已完全终止劳动关系,无任何劳动关系存在事实,并在过往单位工作期间无任何隐匿偷盗、破坏、故意拖欠账款等违法行为存在,同时也未有任何违反国家法律、法规在案追查中。

(五) 资料提供

本人按照入职时要求一并提供提交的个人履历资料(含工作简历、劳动手册、身份证明及户籍居/暂住地址、学历、本岗位所需资格证书、前劳动关系解除证明、)及其他基本情况,均为真实有效。

(六) 资料提供周期及时效责任

因本人下列所述原因之一而造成公司10天内无法正常办理录用手续,由此带来的一切后果皆由本人承担,同时自愿接受公司辞退处理,且无需支付任何补偿金,但需支付实际工作时间报酬,不限于以下原因:

□未按公司规定时间签订劳动合同;

□本人意愿不签订劳动合同;

□本人意愿不按政策及公司规定缴纳相关社会保险。

(七) 八职试用

公司与我约定的试用期限 个月,在试用期如公司感觉我不符合录用条件,我愿意接受即时解除无任何疑义。

(八) 工作纪律

如无公司安排我加班,且我没有书面提出加班申请而自动延长的工作时间,是我自愿的延长工作行为。任何请假,我都会提前书面申请,决不出现迟到早退旷工等行为,如出现我自愿接受公司处理。

(九) 劳动保酬

我凭自己的努力付出获得劳动报酬,接受公司对我岗位的安排,且不会与任何人员谈论或透露薪资收入,每月收到工资后我会核对工资收入,有疑

义的我会即时提出。

(十) 离职手续

不论与何种原因导致我需要与公司解除或终止劳动关系,我都会认真做好交接,且不会有任何激烈行为。

本人将恪守以上承诺,如有虚假意思表示的,公司与我解除劳动关系我不索要任何补偿,并愿意承担因此造成公司的损失及引发的一切经济及法律责任!

承诺日期:

承诺人(签名、指模):

员工个人承诺书 篇6

一、员工集体外出活动前需制定详细的活动方案和应急预案,健全活动安全保障措施。

二、员工集体外出活动必须要组织安全工作组,所有参加活动的同学都是外出活动的安全小组成员。明确员工集体负责人、员工干部等个人责任,对外出活动期间的各种安全问题充分估计,精心策划、认真组织,听从带队组长的指挥,不擅自作主。

三、员工集体外出活动务必选择安全的活动路线和场所,租用具有营运资质客运企业的车辆,驾驶员证件齐全、合格,应有五年驾龄,严禁车辆超载,严禁驾驶员救护驾驶和疲劳驾驶;务必选择有安全和卫生保障的饭店、宾馆食宿,防止食物中毒、意外伤害等事故的发生。

四、全体员工都遵守社会公德和法律法规,遵守安全管理的要求,不个人私自行动,不在无足够安全保障的情况下登危险的山或下海(或湖等)游玩,不做其他危险的行为等。

五、员工集体外出活动发生安全事故,马上启动应急预案,第一时间上报主管部门及有关单位。在处置过程中,第一要务是确保同员工命安全,组织有能力的员工积极开展自救工作。

六、员工如违反安全管理要求,一旦发生事故,一切后果由员工自己承担。

七、本责任书员工集体负责人签名后生效,有效期为此次活动的全过程。责任书一式两份,员工负责人持有一份、员工集体持有一份、两份具有同等效力。

员工集体负责人签名:

小组负责人签名:

员工签名:

员工集体外出活动时间、地点:

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