知远网整理的员工个人承诺书（精选38篇），希望能帮助到大家，请阅读参考。
员工个人承诺书 篇1
一、员工集体外出活动前需制定详细的活动方案和应急预案，健全活动安全保障措施。
二、员工集体外出活动必须要组织安全工作组，所有参加活动的同学都是外出活动的安全小组成员。明确员工集体负责人、员工干部等个人责任，对外出活动期间的各种安全问题充分估计，精心策划、认真组织，听从带队组长的指挥，不擅自作主。
三、员工集体外出活动务必选择安全的活动路线和场所，租用具有营运资质客运企业的`车辆，驾驶员证件齐全、合格，应有五年驾龄，严禁车辆超载，严禁驾驶员救护驾驶和疲劳驾驶;务必选择有安全和卫生保障的饭店、宾馆食宿，防止食物中毒、意外伤害等事故的发生。
四、全体员工都遵守社会公德和法律法规，遵守安全管理的要求，不个人私自行动，不在无足够安全保障的情况下登危险的山或下海(或湖等)游玩，不做其他危险的行为等。
五、员工集体外出活动发生安全事故，马上启动应急预案，第一时间上报主管部门及有关单位。在处置过程中，第一要务是确保同员工命安全，组织有能力的员工积极开展自救工作。
六、员工如违反安全管理要求，一旦发生事故，一切后果由员工自己承担。
七、本责任书员工集体负责人签名后生效，有效期为此次活动的全过程。责任书一式两份，员工负责人持有一份、员工集体持有一份、两份具有同等效力。
员工集体负责人签名：
小组负责人签名：
员工签名：
员工集体外出活动时间、地点：
员工个人承诺书 篇2
员工计划生育承诺书为加强人口计划生育管理，落实《中华人民共和国人口与计划生育法》、《xxx省人口与计划生育条例》、《xxx省流动人口计划生育管理办法》等计划生育政策，现结合烟草行业实际，签订本承诺书：
一、本人认真学习《中华人民共和国人口与计划生育法》、《xxx省人口与计划生育条例》、《xxx省流动人口计划生...
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员工计划生育承诺书
为加强人口计划生育管理，落实《中华人民共和国人口与计划生育法》、《xxx省人口与计划生育条例》、《xxx省流动人口计划生育管理办法》等计划生育政策，现结合烟草行业实际，签订本承诺书：
一、本人认真学习《中华人民共和国人口与计划生育法》、《xxx省人口与计划生育条例》、《xxx省流动人口计划生育管理办法》等计划生育政策，并严格贯彻执行。
二、本人将严格执行《xxxxxx计划生育管理办法》，确保不违反计划生育政策。
（一）已婚育龄女员工每年一月、五月、九月月末前到居住地所在的街道（或县区）计生部门查环查孕，发现计划外怀孕的，必须及时落实补救措施，并及时向部门负责人报告。部门按要求收齐查环查孕证明复印件核对无误后，统一上交所在单位计划生育办公室（以下称“计生办”）。
（二）已婚男员工每年一月、五月、九月月末前将配偶的当地计生部门查环查孕证明交部门负责人审核。部门负责人收齐后，统一将证明复印件上交单位计生办。
（三）员工在领取结婚证二个月内到单位计生办备案。
（四）员工持合法生育证明，怀孕后应将证明复印件上报部门负责人并交单位计生办备案。
三、员工在xxxxxx内部工作调动的，计生责任与义务在部门间作相应调整。
四、本人将主动按当地计生部门的要求配合其管理自有房屋承租（借）人的.计划生育，若出现违反计生政策的，本人负全责。
五、本人如不认真落实前述条款之规定，造成违反计划生育政策的，本人自愿按规定接受处罚直至解除劳动合同。
六、本承诺书壹式叁份，所在单位、所在部门、员工本人各执一份，从签订之日起生效。
部门负责人签名：员工签名：
（盖章）
员工个人承诺书 篇3
为确保上半年安全生产，延续良好安全生产形势，本人承诺如下：
1.认真学习区队、矿及公司安全文件、会议精神，了解当前安全、经济形势，立足岗位奉献、履行岗位职责，严格遵守规章制度、执行规程措施，杜绝违章作业，拒绝违章指挥。
2.加强煤矿安全知识和业务技能知识的学习，积极参加安全技能知识培训、比武活动，争取好名次，不断提高自身安全意识和业务技术水平。
3.进行班前“十问自测”评估，做到“十问”对得起自己的良心，自测评估真实，积极配合执行区队控制措施。
4.进行岗位安全风险评估，全面排查“人、机、物、环等方面的安全风险隐患，个人能解决处理的按照风险控制五级原则(消除、替换、修正、加强管理和加强个体防护)立即整改，个人无法处理的及时向班长、跟班队长汇报。
5.坚持手指口述安全确认，做到不确认安全不施工。
6.做到自保互保，保证不伤害自己，保证不伤害他人，保证不被他人伤害，保证(监护)他人不被伤害。
7.坚持修旧利废，杜绝岗位浪费，不乱丢一个螺栓，不多用一根扎带，树立岗位创效的理念。
承诺人：
日期：
员工个人承诺书 篇4
本人自愿承诺：
一、严格遵守廉洁自律的规定，廉洁奉公，忠于职守，不利用职权和职务上的便利谋取不正当利益，严格执行工作程序及规定，确保无违法违纪案件发生。
二、奉公守法，不利用职权和职务上的影响为亲友及身边工作人员谋取利益。
三、不利用职权和工作之便，向服务对象私自索要钱财、通讯工具等。
四、不接受服务对象的宴请、礼金、礼品，安排娱乐等。
五、做到持证上岗、着装严整，严禁吃、拿、卡、要等行业不正之风发生。
六、严格执行“十不准”和 “六条禁令”规定。
七、严禁公路“三乱”行为，瞒案不报、徇私办案、或私自减免职权范围外的赔补偿款。
八、保证不发生有理投诉或新闻媒体曝光的责任事件。
以上八条，我保证在今后的工作中遵照执行，如有一款行为发生，本人自愿承担相应责任。
承诺人(签名)：xxx
20xx年xx月xx日
员工个人承诺书 篇5
本人______________，身份证号__________________________系__________________________公司(以下简称公司)员工，_____年_____月_____日因个人原因离职，因本人知悉公司的商业秘密(包括技术秘密和经营秘密)。为有效保护公司的商业秘密和商业利益，本人在此庄重承诺：
一、对公司的以下商业信息绝对保密：技术方案、技术指标、技术报告、工艺流程、工艺配方、制造方法、操作手册、设备及工程设计、电路设计、图纸、实验数据、试验结果、样品、检测报告、研发资料、技术文档、客户资料、营销计划、定价政策、数据库、相关的函电、各种购销合同、进货渠道、财务资料、财务数据、员工信息、人力资源文件、各种协议、企业注册信息、法律文件、项目资料、会议记录、产品指标及说明书等包括但不仅限于以上信息。
二、以上保密信息的载体包括但不限于：书面、视频、音频、电子文档、照片等任何载体。
三、本人承诺，未经公司书面同意，绝不泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者以其他任何方式使任何第三方(包括按照公司保密制度规定的不得知悉该项秘密的公司其他职员)知悉公司的以上商业秘密。
四、本人在公司任职期间创作的产品设计图、计算机软件、完成的发明创造、完成的产品成果等均为公司所有。本人承诺离开公司后不将上述工作成果故意泄露、出卖或转让给其他任何企业、组织或个人。
五、本人承诺离开公司后，不以任何不正当手段劝说公司的员工离职。
六、以上承诺的效力及于公司及其子公司、分公司等关联公司。
七、如违反上述承诺，本人愿意赔偿因此给公司造成的损失及承担由此引起的相关法律责任。
承诺人签名：
年 月 日
员工个人承诺书 篇6
在承诺人加入重庆缘得科技有限公司之际，承诺人出于诚实信用，以真实意思向公司承诺，在加入公司之时：
1、自加入本公司起，对公司的资料、信息、文档不向第三方泄露，遵守公司的保密规定。
2、公司已经告知我相应的工作内容、工作条件、工作地点、职业危害、安全生产状况、劳动报酬等情况。
3、我有责任与义务在入职时与公司签订劳动合同，否则公司可随时终止与我的劳动关系。
4、已经阅读过《员工手册》，知晓了公司的各项规定和政策，包括但不限于：关于工作的规定，制度里个人的权利和义务并愿意遵守各项规章制度的约束：
a、 本人承诺遵守考勤的相关约定，本人明白公司在考勤管理中主要有以下要求：
（1）每天应在上午7：40 以前（后），下午19：40以后（前）打卡。如果公司修改了作息时间，同样适用本条。
（2）于规定上班时间后15 分钟内打卡者为迟到，于规定下班时间前打卡者为早退；超过上述时间未打卡并未履行请假手续者按旷工1 天处理。当月迟到和早退累计3 次按旷工半天处理。连续旷工3 天或年度累计旷工7 天，应当视为是严重违反公司规章制度，公司有权根据《劳动合同法》第三十九条解除双方间劳动关系并不需向本人支付补偿金。
（3）公司不允许员工委托他人代打卡或代替他人打卡，如发现替代行为一次，替代人和被替代人均按旷工1 天处理。上下班忘记打卡者，需直属部门主管证明其上下班时间并签名后，交行政部处理。员工迟到、早退自当月第三次起，每发生一次扣100 元。
b、 本人承诺遵守请假的相关约定，本人明白公司在请假制度中主要有以下要求：
（1）因事或因病请假时,请假不足2 小时按2 小时计，超过2 小时不足4 小时按半天计算。
（2）员工外出、出差需填写外出申请单、请假申请单、出差申请单。主任及经部门经理或上级签批后，交当值门卫，方可外出、出差。
（3）员工因事或因病请假时,需要事先履行请假手续,员工因病请假，除持《员工请假单》外，还必须由医院开具的休假建议，经部门最高领导批准并报行政中心备案后方可休假，如没有医院的休假建议，一律按旷工处理。
（4）员工如因急性突发性疾病来不及请假，应于二十四小时内由本人通知所在部门直属领导，并在次日凭医院原始证明材料办理补假手续，报行政中心备案，否则以旷工论处；员工在工作时间外出看病，需办理请假手续，经部门最高领导同意，报行政中心备案，事后交来医院原始证明材料，外出看病时间作为病假处理，未经同意或行政中心未备案外出看病者，视为旷工；员工探亲、请事假在外地患病，不能够按时反馈，应及时(病发后24小时内)与所在部门直属上级联系并报行政中心备案，返回时应持县级以上医院证明，方可办理补假手续；员工因病住院，住院后应向所在部门送住院证明，经部门直属各上级签字后，报行政中心备案，否则以旷工论处。出院后需继续休息，请假手续按上述规定办理；
（5）员工请假三天以内（含三天），需经部门最高领导到或授权部门（人）签字同意，无法当时签字者，部门最高直属上级电话通知行政中心经理，方可休假；请假超过三天的，需报总办审批，方可休假。
（6）如员工请假未按前述的相关程序进行审批或审批未通过，则员工不能擅自休假，否则，公司有权视为员工旷工且员工旷工天数达到连续旷工3 天或年度累计旷工7 天时, 应当视为是严重违反公司规章制度，公司有权根据《劳动合同法》第三十九条的约定解除双方间劳动关系并不需向本人支付补偿金。
5、本人已经知道要在本承诺书签字之日起7日内处理好个人在原单位的社会保险关系；如属于新参加重庆社会保险者，也要在本承诺书签字之日起7日内将本承诺书附件一所列明的材料交到行政部；如因个人原因未按期提交材料而延误办理社会保险，由此所造成的一切不利后果均由本人自行承担。对此，本人没有任何疑义。
6、本人保证遵守公司薪酬保密规定，不向他人透露自己薪酬或探听他人薪酬；如有违反，则公司可以视情节轻重给予本人罚款、降职或解除劳动合同的行政处分。
7、 本人理解并同意，公司将在您的月工资中按劳动法规定代扣出您的个人所得税，及代扣国家规定的社会保险等费用的个人应缴部分。
8、 若有意煽动或唆使或强迫他人怠工、罢工、集体离职、聚众抵制公司政策及侵占财物、货款或其它侵权行为，本人同意并接受公司视该行为为严重违反公司规章制度，公司有权根据《劳动合同法》第三十九条解除双方间劳动关系并不需向承诺人支付补偿金。
承诺人：xxx
时间：20xx年xx月xx日
员工个人承诺书 篇7
***公司：
我承诺自己的身体没有心脏病、高血压、呼吸系统等方面的疾病，身体健康状况完全可以胜任目前的本职工作（公司办公楼保安员），如有隐瞒愿意接受公司给予的'任何处理（包括辞退），在工作过程中（含夜间执勤）如出现任何由于身体疾病导致的后果，相关责任全部由我本人承担。
特此承诺
承诺人签字：
监护人（直系亲属）签字：
监护人与承诺人关系：
年 月 日
注：（所有签字部分须本人手签并按指纹，他人不得代签）
员工个人承诺书 篇8
为有效履行本岗位安全环保职责，促进本人安全环保工作执行力的进一步提高，完成公司20xx年健康安全环保工作目标，我郑重向组织做出安全环保工作承诺：
一、 严格遵守国家、行业和公司的各项安全环保管理法律、规章、制度以及规定，认真学习和提高安全环保法律法规意识，正确佩戴和使用劳保用品，坚决扭掉“五个坏习惯”，严格执行各项安全操作规程，工作中做到“三不伤害”（不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害）。
二、 杜绝“三违”行为（违反劳动纪律、违章指挥、违章操作），认真布置、检查矿石收货现场安全工作，严格执行五同时、五确认，对班组安全活动、日常安全检查进行指导、督促并严格检查、评比、考核，查现场员工是否执行各项安全操作规程，完善收矿安全管理协议，对违规供应商进行考核。
三、 做好收货现场主要危险源辨识管理工作：明确主要危险源是进入厂区的运矿车辆，装载过高，车速过快，易造成人员、车辆伤害；堆场边坡塌方等；要求供矿方限高或覆盖车篷，每天安排专人负责抽查和测速，并及时给以超高、超速车辆处罚的措施，降低风险发生；严格控制车辆侧翻、碰撞等事故发生；制定应急处置办法并贯彻实施。
四、 积极落实公司组织的各项安全环保教育培训和考核，做好堆场
日常安全培训，进一步提升堆场全员安全环保意识，努力实现本质安全；完善堆场安全制度，促进安全文化建设，规范相应检查制度，明确“我要安全”的意识，努力营造和谐的安全工作氛围，培养良好的工作习惯和安全价值观。
五、 积极组织矿石收货现场安全隐患排查工作，做到检查不留死角，
隐患不漏项，整改及时，有效遏制事故发生。
六、 积极完成公司领导安排的各项安全环保工作。
本人一定认真履行上述承诺，自觉接受各级领导监督。如违反承诺自愿接受考核或处罚。
承诺人：
二〇XX年二月三日
员工个人承诺书 篇9
一、遵守职业道德，廉洁自律，秉公办事。不违反国家法律、规定，实事求是，不利用工作之便谋取私利。
二、不违反保密规定，对各部门、外部提供的相关数据，客户的资料严格执行保密守则。
三、对工作及时受理，尽快办结，提高办事效率。
四、遵守上下班纪律。不准无故迟到、早退，工作时间不得擅自离开工作岗位。
五、保持优雅环境，安静清洁，工作有序。不大声喧哗，随意串岗，不做与工作无关的事。
六、树立中心形象，仪表端庄，服装整洁，不将个人情绪带到工作中。
七、热情服务。对客户提出的问题予以解答，使用文明用语，讲求方法，礼貌待人，全优服务，树立良好的团员形象。
八、按照各个岗位的工作职责，属于自己职责范围内的立即进行办理；不属于自己职责范围内的，引导到相关部室，做到不推诿。
九、认真完成甲方上级下达的各项任务，并且在不影响工作的情况下，超额的完成任务。 十,讲行业道德；不倒卖倒换公司车辆设备物资，及油料，如有此项行为，我愿意让公司扣除2个月工资并开除。
承诺人：
年 月 日
员工个人承诺书 篇10
员工 ，郑重承诺：
1.进入公司服务以前未患有以下疾病：
⑴严重的身体疾病。
⑵严重的精神疾病。
⑶重大传染性疾病。
2.如有严重的可能危及生命的病史（如严重的心脏病等），将如实上报给公司，不作任何隐瞒，以便公司根据实际情况安排工作。若因隐瞒病情在工作中遇到危及健康的事件发生，后果自负。
承诺人：
年 月 日
员工个人承诺书 篇11
为切实履行安全环保主体责任，提高安全生产和环境保护水平，确保安全生产，我们代表本企业郑重作如下承诺：
一、遵守安全生产和环境保护法律法规，绝不违法违规生产；自觉贯彻落实安全生产、环境保护监管部门和属地管理等部门部署的各项工作任务。
二、严格履行主要负责人安全、环保、职业卫生等十个方面主要职责，按规定执行厂级负责人带班值班制度和请销假制度，建立健全安全环保六级责任体系，落实安全环保管理所必需的组织机构、人员、资金，改善安全生产条件，增强环保意识，努力提高本质安全环保水平。
三、加强安全环保管理，建立健全安全环保检查制度，健全完善安全环保管理档案、台帐，开展定期、不定期安全环保检查，发现隐患及时消除，并及时上报隐患整改治理情况。
四、积极主动治理污染，实行规范管理，加强清洁生产，杜绝跑、冒、滴、漏，确保各项环保设施正常有效运行，不偷排、渗排、直排废气废水，不擅自弃置、倾倒或处置固废，保证污染物稳定达标排放。
五、严格按本公司安全生产、环境保护应急救援预案要求，配齐配全应急设备并加强维护保养，确保设备正常有效；加强日常应急演练，提升公司应急处置能力并积极配合消防官兵开展演练及救援工作。
六、积极参加园区及其他部门组织开展的安全、环保知识培训，同时落实“三级”教育制度，开展全体从业人员的安全、环保培训和教育，不断提高从业人员的安全环保意识和技能水平，做到全员持证上岗。
七、认真执行“三同时”规定，对新建、改建、扩建工程项目的安全设施和环保设施，做到与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。按照规定要求建设和维护安防监控系统设施。
八、规范劳动用工管理，禁止“两班倒”用工行为，主动清退文化程度低、体能素质低，年龄大的“两低一大”员工。
九、自觉履行东至经开区安全环保保证金制度，按时、如数缴纳保证金，如发生违反保证金实施细则的行为，愿意接受相关处罚，并按时补足处罚金额。
十、接受各级管理部门和社会各界的监督，如发生违背承诺和其他违法违规行为，愿意承担相应的法律责任。
员工个人承诺书 篇12
在双方进行充分沟通的前提下，本人 ，自愿签订本承诺书，自 年 月 日起，加入苏州金联财富管理有限公司担任 工作，承诺遵守本备协议所列各项条款，同时执行公司相关规定。
一、应尽的责任与义务
(一)遵守公司的各项规章制度及绩效考核办法;
(二)根据公司要求完成工作计划，并服从上级安排;
(三)正确贯彻落实公司KPI考核及相应管理办法的精神，清晰了解本部门及个人的KPI指标并有策略推进完成，承诺完成个人业绩目标 万/每月，团队业绩目标 万/每月;
(四)根据公司考核要求完成客户开发、管理客户资产等各项指标并能够有效维护客户关系，按时向上级主管反馈客户需求及意见;
(五)按照公司要求，督促本团队完成有效面访量、电话数和沙龙邀约达到公司要求;
(六)各产品营销任务下达后根据团队成员的特点制定团队营销计划和营销策略，督导下属工作，高效完成工作目标。对不能有效完成的人员，及时沟通，寻找原因并吸取教训，就下一阶段工作进行规划、整改并报公司备案;
(七)关注团队成员的动态并对其进行相应指导和针对性的帮助;持续提高团队士气;
(八)指导并负责所属理财师达成工作指标，安排所属理财师的工作，陪同所属理财师拜访客户，并指导营销技巧，全面提升理财师多层次技能水平;
(九)每月对理财师的技能和状态做出评定，并向上级领导汇报;
(十)团队组建：在考核周期内，完成本团队50%的人员组建;
(十一)负责本团队成员考核考评工作的实施,同时为公司培养优秀人才。
二、考核及异动处理办法
(一)晋升:达成个人季度业绩目标及团队季度业绩目标，同时满足更高级别的业绩标准，即可在每季度考核月，经人力资源部及总经理审批后，晋升到相应等级工资标准;
(二)降级：营销部员工满足以下三个条件之一的，公司根据其表现，决定降低相应级别;
(a).团队及个人季度业绩总额低于本等级应完成绩效考核标准的，降至相应等级工资标准;
(b).违反公司规定的，公司有权于次月对其降级处理，情节严重的可与其解除劳动合同关系;
(c).保护期外团队及个人连续两个月单月业绩额低于月度业绩量的50%的;
(三)解除劳动合同：
员工有以下三个条件之一的，公司有权解除劳动合同予以淘汰;
(a).试用期首月业绩为0;
(b).未经允许连续旷工三天或年累计旷工五天的;
(c).有严重违纪行为的。
承诺人：XXX
时间：XXXX年XX月XX日
员工个人承诺书 篇13
员工 ，郑重承诺：
1.进入公司服务以前未患有以下疾病：
⑴严重的身体疾病。
⑵严重的精神疾病。
⑶重大传染性疾病。
2.如有严重的可能危及生命的病史（如严重的心脏病等），将如实上报给公司，不作任何隐瞒，以便公司根据实际情况安排工作。若因隐瞒病情在工作中遇到危及健康的事件发生，后果自负。
承诺人：
年 月 日
员工个人承诺书 篇14
本人姓名： 岗 位： 公司名称：
为增强本人的廉洁自律意识，培养良好的职业道德，在工作中时刻保持清醒的头脑，规范自己的行为，本人特做出如下承诺：
一、严格遵守国家法律法规，严格遵守公司各项管理规章制度及操作规程。
二、不以公司名义对新闻媒介发表意见、消息；不以公司名义对客户做出书面或口头承诺。
三、与客户或对外交往时，始终将公司利益放在首位，不做损害公司利益和形象的事情。
四、做到时刻保守公司业务机密，不以任何形式泄露公司一切未公开披露的业务信息、财务资料、人事信息、招投标资料、合同文件、客户资料、调研和统计信息、技术文件（含设计方案等）、企划营销方案、管理文件、会议内容等。凡与个人职责无关内容，不得介入。
五、在材料采购中，严格按照公司有关规定程序办理，本着“货比三家”原则，在达到设计要求的前提下，做到质优价廉、比价采购，不以任何形式从中谋取个人利益。
六、在选择施工队伍时，严格进行筛选。经考察摸底，并通过招标程序取得合格资质后，择优选用。一经发现资质偏差大、队伍整体素质差、无力完成工程项目、工期贻误、质量达不到标准的，及时报告上级对其进行清退。不以权谋私，不以任何方式刁难、设置障碍或巧立名目攫取私利。
七、严格执行合同文本，如经济业务超越原合同条款规定，必须续签补充合同。不搞任何形式的口头协议和私下交易。履行经济合同用支票结算，不以增加成本方式，套取现金或各种名目的回扣等。
八、坚决维护公司利益和信誉，不就工程承包、工程费用、材料设备供应、工程量变动、工程验收、工程质量问题处理等与相关单位进行私下商谈或者达成默契，以谋取任何个人的经济利益。
九、在房产销售中，承诺绝不从事以下活动：未经公司批准，为客户私下保留房源、办理定单或合同更名、修改合同条款及内容，并以此收受或向客户索要钱物；利用职务之便和公司资源，私下接受客户委托炒卖房产谋取私利；以公司名义提供担保、证明。
十、不接受客户个人支付的佣金、回扣、酬金以及馈赠的有价证券、贵重礼品等，在确实无法推脱的情况下，事后要及时登记上报。
十一、在工作过程中想方设法为客户提供满意服务，凡做出的承诺就要兑现，一时无法兑现的要向客户诚恳说明原由，但拒绝以任何形式向客户索取利益。
十二、不利用岗位便利为自己和亲朋好友谋取利益，自己及亲朋好友不与客户发生任何经济上的往来。
十三、未经批准，不将公司资产赠与、转让、出租、出借、抵押给其他单位或者个人。对办公设备、交通工具、通讯及网络系统或其他资产，不违反使用规定做任何不适当的`用途。
十四、不影响本部门业务开展、不扰乱部门及公司正常业务秩序，尊重领导和上级单位的调查、询问和工作指导，并积极配合提供有关业务数据，不以各种理由设置障碍回避检查和监督。
若违反本承诺书上述任一条款，本人愿意接受公司处罚，如批评教育、警告、解除劳动合同等。给公司造成经济损失的，将依法进行经济赔偿。涉嫌触犯法律的，愿意承担相关法律责任。
承诺人：
年 月 日
员工个人承诺书 篇15
员工 ，郑重承诺：
1.进入公司服务以前未患有以下疾病：
⑴严重的身体疾病。
⑵严重的精神疾病。
⑶重大传染性疾病。
2.如有严重的可能危及生命的病史（如严重的心脏病等），将如实上报给公司，不作任何隐瞒，以便公司根据实际情况安排工作。若因隐瞒病情在工作中遇到危及健康的事件发生，后果自负。
承诺人：
年 月 日
员工个人承诺书 篇16
我是一名晋煤员工，属于安全性工作人员，结合去年的事故让我们始终保持清醒的头脑，正确的安全理念，时刻要求自己，提高自己，认真学习有关安全知识，加强安全培训，提高安全新理念，促进工作不断顺利进行，做好每天各项任务，在各个环节中要刻意的注意，在道路安全上，要时刻注意，警示他人 的同时，也的提醒自己，在今后工作中要做到以下几个方面；
一、 按时上下班，途中要安全，
二、 在工作中要按照标准和要求去操作检查各项车辆，叮嘱别人的同时要观察周围的危险因素和系数，确保安全前提下作工作。
三、 发现问题及时提醒和汇报，确保在运行中的`安全状态，发现违章现象要警告，必要时采取罚款的手段，制止那些不安全行车，不注意自己安全行车的者。
四、 做好在工作中疲劳驾驶的叮嘱工作，在巡查中找到路途中所对运行中出现问题要及时向调度汇报，确保公司的车辆正常运行。
五、 加强自己安全学习和培训意识能力，提高安全思想意识，树立安全第一理念，在安全认识方面提高工作效力。
六、 对恶劣天气加强巡查工作的检查工作及提示工作，确保安全正常运行。
七、 要按照岗位上的操作规程去标准化作业，规范自己和他人，完成当班安全工作任务。
八、 严厉查处转弯超车，跟车距离近所引发是问题，杜绝那些行车中打手机，吸烟，不系安全等违章行为所引发的麻痹思维。
九、 服从领导，服从指挥、服从安排，确保在各项工作顺利进行。
员工个人承诺书 篇17
员工 ，郑重承诺：
1.进入公司服务以前未患有以下疾病：
⑴严重的身体疾病。
⑵严重的精神疾病。
⑶重大传染性疾病。
2.如有严重的可能危及生命的病史（如严重的.心脏病等），将如实上报给公司，不作任何隐瞒，以便公司根据实际情况安排工作。若因隐瞒病情在工作中遇到危及健康的事件发生，后果自负。
承诺人：
年 月 日
员工个人承诺书 篇18
一、遵守职业道德，廉洁自律，秉公办事。不违反国家法律、规定，实事求是，不利用工作之便谋取私利。
二、不违反保密规定，对各部门、外部提供的相关数据，客户的资料严格执行保密守则。
三、对客户及时受理，尽快办结，提高办事效率。
四、遵守上下班纪律。不准无故迟到、早退，工作时间不得擅自离开工作岗位。
五、保持优雅环境，安静清洁，工作有序。不大声喧哗，随意串岗，不做与工作无关的事。
六、树立中心形象，仪表端庄，服装整洁，不将个人情绪带到工作中。
七、热情服务。对客户提出的问题予以解答，使用文明用语，讲求方法，礼貌待人，全优服务，树立良好的团员形象。
八、按照各个岗位的工作职责，属于自己职责范围内的'立即进行办理;不属于自己职责范围内的，引导到相关部室，做到不推诿。
九、认真完成支行下达的各项任务，并且在不影响工作的情况下，超额的完成任务。
员工个人承诺书 篇19
本企业（本人）将严格按照《中华人民共和国传染病防治法》《突发公共卫生事件应急条例》等法律法规，切实承担企业范围内的所有场所以及人员的疫情防控主体责任，承诺做到：
一、所提供的信息均真实可信并且全面，如有虚假或不全面，本人或本单位将承担相关法律法规责任；
二、严格执行园区新冠肺炎疫情防控关于企业复工复产的`通知要求，按规定时间复工复产；
三、复工复产前做到“五个到位”，向公共服务中心及电子商务办公室申请，取得同意后实施复工复产；
四、严格落实本企业制定的疫情防控工作方案和应急处置预案，特别是职工的情况调查、体温检测、核查、消杀、管理和异常情况处置等措施；
五、坚决落实麻城市新冠肺炎疫情防控指挥部和电子商务办公室及公共服务中心新冠肺炎疫情防控工作的要求；
六、及时上报各类信息，不迟报，不瞒报。必须服从园区统一管理，接受办公场地统一调配；
七、已落实好复工复产的各项安全措施；
八、如有违反，自愿接受处罚及其他制裁措施。
承诺人签名：xx身份证号码：xx
现居住地：xx联系电话：xx
2020年xx月xx日
员工个人承诺书 篇20
本人______________，身份证号码_________________________________，本人自______年_____月_____日起与绍兴悠然信息科技股份有限公司产生劳务合作协议，我自愿签订此【员工承诺书】，本着诚实守信的原则，本人庄严承诺以下事项，并自愿受其约束：
一、本人入职时，在试用期间及与公司签订劳务协议时，提供给公司的资料信息都是真实有效的，这些资料信息包括但不限于：身份证明、户籍证明、银行卡、各项专业证书、求职简历与入职登记表中的信息及其他由本人提供的资料信息。
二、本人已经知晓并认真学习公司的各项规章制度和岗位职责，并清楚公司规章制度的公示方式，愿意严格遵守公司的各项规章制度。 工作不迟到，不早退，请假按照公司要求提前时间申请。
四、对于公司客户资料做到保密，不得泄露公司薪酬制度、客户资料，一旦发现做直接辞退处理并扣除当月工资，若发现私自为客户提供保洁服务收取利益者，将扣除当月全额工资以做警示，员工离职后若被发现私下给予公司客户提供保洁服务，公司则不再支付离职清算工资。
五、工作中文明守礼，杜绝打架斗殴、偷盗财务的`现象发生，做到遵纪守法；自学维护公司荣誉和利益；遵守公司的保密规定；遵守职业道德，树立良好的个人形象；尽职尽守为公司生产经营做好服务，做一个品质优良，作风正派的优秀员工。
六、 因公司对通过7天培训期考核的新入职员工设立了新人“特别保护”奖，故入职6个月内员工若提出离职，公司有权扣除7天培训期费用及新入“特别保护”奖。
本人同意，若违反上述承诺任何一项，即视为严重违反公司规章制度，公司有权解除劳务关系，并无需支付任何经济补偿；若给公司造成经济损失或法律责任，本人愿意全部承担。
本人承诺，无论因何原因离职，本人都将按公司相关规定办理辞职手续。
员工本人签字/日期：
员工个人承诺书 篇21
做好安全生产工作，是企业生存发展的基本要求，是事关职工群众生命财产安全，事关企业发展稳定的大事，我做为X企业的一份子，深知本厂电气设备多，生产中潜在的危险因素多，在工作中稍有疏忽，就会发生人身伤亡和设备损坏事故，因此我郑重承诺在今后的工作中做到以下几点：
1、 认真履行岗位安全责任，教育监督本班组成员学习执行有关的安全作业，生产运行方面的各项规章制度，为班组成员的安全负责，为自己的安全负责。
2、 遵守公司的各种安全管理规章制度、规定，服从管理，正确使用安全防护用品和劳动保护用品，坚决同"违章、麻痺大意、不负责任"的不安全行为做斗争，努力做到不伤害自己，不伤害他人，不被他人伤害。
3、 认真学习班前、班后会，结合当班任务，做好事故预防，及时纠正违章行为，严防事故的发生。积极学习灭火与火场逃生的有关知识，熟悉各种灭火器材的使用方法和配置地点。
4、 日常工作中不违章指挥，不违章作业，不违反劳动纪律，不盲目作业。
5、 支持公司安监部门的工作，积极接受安全管理人员和其他人员对自己不安全行为的`批评建议并及时改正。
6、 积极参加公司举办的各种培训和安全学习活动等，不断提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
7、 积极参加公司的安全文化建设，努力营造和谐的安全生产氛围，培养良好的工作习惯和安全价值观。
我已接受本岗位安全教育，并熟知安全承诺书的内容及本岗位职责，愿意认真履行，并接爱各级领导和员工的监督。
承诺人：
时间：X年XX月XX日
员工个人承诺书 篇22
甲方：安徽省XX有限公司
乙方：
安徽省XX有限公司（以下简称甲方）为规范员工（以下简称乙方）住宿管理，提高服务质量，为员工的住宿、生活创造一个安全、卫生、舒适的文明住宿环境。乙方已理解并愿意严格遵守下列关于员工住宿条例，签订本合同。
第一条、凡需住宿的员工，均应提出书面或口头申请，由主管部门审批，批准后签订员工住宿合同，方可住宿。
第二条、住宿期间应遵守员工宿舍管理规定、服从管理，做到文明住宿，保持宿舍整洁。
第三条、合同有效期间，不可擅自让他人留宿。
第四条、注意宿舍安全，防火、防盗，宿舍一律不能使用大功率电器，如电热器、电炉、电饭锅等，保证用电安全员工住宿安全协议书员工住宿安全协议书。
第五条、爱护宿舍内的公物，不擅自移动，拆卸，如有损坏公物应照价赔偿，若无责任承担者，则由该宿舍的人员共同承担。
第六条、夜间公司宿舍22:00关大门和自行熄灯，员工必须每晚22:00前回宿舍休息。
第七条、乙方必须服从甲方的管理，不得妨碍宿舍管理人员履行职责，严禁刁蛮、侮辱、谩骂或殴打管理人员。
第八条、非甲方管理不当出现的事故，甲方有义务协助处理，但不承担连带责任，乙方非住宿期间及未归宿期间发生事故，由乙方本人负责员工住宿安全。
第九条、如因乙方多次违纪违规，甲方有权取消乙方的住宿资格。
第十条、乙方如违反以上规定，将上报有关主管部门处理。造成事故或损失者，其一切后果由乙方负责
第十一条、合同有效期限从乙方入住员工宿舍起至乙方退宿之日员工住宿安全协议书。
甲方：乙方：
员工个人承诺书 篇23
遵守安全规章制度，作业现场遵循安全操作规程，按要求佩戴安全防护用品;
不违章指挥、不违规作业、不违反劳动纪律;
接受安全培训教育和考核，提高安全意识和安全技能;
主动报告工作场所的安全隐患和异常情况;
遇到突发状况，听从现场管理人员指挥;
工作场所涉及环保物品的处理，按公司指引操作;
不在公司指定的吸烟区域以外吸烟;不在车间、仓库、实验室等作业场所进食。
工作时间和工作场所严禁饮酒、严禁酒后驾车、上岗;
严禁违法使用、出售、分发或拥有违禁药品、麻醉剂或违禁品;
宿舍严禁使用热得快、电饭锅、电磁炉等大功率电器;
宿舍需使用公司指定的“公牛”品牌排插;
身体不适，需及时到保健室咨询或医院就医;
发现电器有异常声音或闻到有焦糊味时，应先切断电源，再找专业人员检查;
道路行走，要走人行道;没有人行道，靠路边行走;
骑自行车、电动车、摩托车需在非机动车道靠右行驶，不在马路上逆行(尤其是厂门口);
穿越马路走人行横道，有过街天桥和过街地道的路段优先选择走过街天桥和过街地道;
不乘坐非法交通工具，乘车全程系好安全带;
驾驶和乘坐摩托车、电动车必须佩带安全帽;
遇到强雷暴天气，避免户外运动，勿接近导电性高的物体，如电线杆、大树等;
外出差旅：公共场所不抽烟、不进入正在施工的场所。入住公司协议或经营规范的酒店，入住后应了解酒店安全要求和安全通道的设置情况;
不在厂内厂外走路时低头看手机;
不驾驶、乘坐不合规的摩托车。
承诺人：
日期：
员工个人承诺书 篇24
姓名：
部门：
岗位： 承诺周期： 年 月 日 至 年 月 日 1、承诺绩效工资
绩效工资 = 现行工资( 元) × % = 元。
2、承诺绩效评估方案
备注：绩效总权重为100%，按实际扣罚规则计算实际绩效得分率。
3、承诺绩效奖罚方案
3.1 实得绩效工资 = 应得绩效工资 × 实际绩效得分率。
3.2 当月绩效分数小于60分，行政上记过失一次。
3.3 连续三个月绩效分数小于60分，愿接受降职或调职或辞退处理。
承诺人：XXX
时间：XXXX年XX月XX日
员工个人承诺书 篇25
遵守安全规章制度，作业现场遵循安全操作规程，按要求佩戴安全防护用品;
不违章指挥、不违规作业、不违反劳动纪律;
接受安全培训教育和考核，提高安全意识和安全技能;
主动报告工作场所的安全隐患和异常情况;
遇到突发状况，听从现场管理人员指挥;
工作场所涉及环保物品的处理，按公司指引操作;
不在公司指定的.吸烟区域以外吸烟;不在车间、仓库、实验室等作业场所进食。
工作时间和工作场所严禁饮酒、严禁酒后驾车、上岗;
严禁违法使用、出售、分发或拥有违禁药品、麻醉剂或违禁品;
宿舍严禁使用热得快、电饭锅、电磁炉等大功率电器;
宿舍需使用公司指定的“公牛”品牌排插;
身体不适，需及时到保健室咨询或医院就医;
发现电器有异常声音或闻到有焦糊味时，应先切断电源，再找专业人员检查;
道路行走，要走人行道;没有人行道，靠路边行走;
骑自行车、电动车、摩托车需在非机动车道靠右行驶，不在马路上逆行(尤其是厂门口);
穿越马路走人行横道，有过街天桥和过街地道的路段优先选择走过街天桥和过街地道;
不乘坐非法交通工具，乘车全程系好安全带;
驾驶和乘坐摩托车、电动车必须佩带安全帽;
遇到强雷暴天气，避免户外运动，勿接近导电性高的物体，如电线杆、大树等;
外出差旅：公共场所不抽烟、不进入正在施工的场所。入住公司协议或经营规范的酒店，入住后应了解酒店安全要求和安全通道的设置情况;
不在厂内厂外走路时低头看手机;
不驾驶、乘坐不合规的摩托车。
承诺人：
日期：
员工个人承诺书 篇26
XX市XX物业管理有限公司XX管理处：
我承诺自己的身体没有心脏病、高血压（相关心脑血管等疾病）、无法自控的`精神疾病、呼吸系统方面疾病，身体健康状况良好，完全可以胜任目前的本职工作，如有隐瞒愿意接受公司给予的任何处理（包括辞退），在工作过程中（包括夜间执勤）如出现任何由于身体疾病导致的后果，相关责任全部由我本人承担。
特此承诺
承诺人签字：
监护人（直系亲属）签字：
监护人与承诺人关系：
员工个人承诺书 篇27
xx公司：
我承诺自己的身体没有心脏病、高血压、呼吸系统等方面的疾病，身体健康状况完全可以胜任目前的'本职工作（公司办公楼保安员），如有隐瞒愿意接受公司给予的任何处理（包括辞退），在工作过程中（含夜间执勤）如出现任何由于身体疾病导致的后果，相关责任全部由我本人承担。
特此承诺！
承诺人签字：
20xx年xx月xx日
员工个人承诺书 篇28
为了保障消费者健康和生命安全，确保产品质量，我单位郑重承诺：
一、生产加工环境、生产条件、从业人员符合国家有关法律法规要求。
二、严格按照法定条件和标准组织生产，实行原、辅材料进货验收制度，生产加工过程中所使用的原辅料符合国家法律法规和国家强制性标准规定，不使用应获证而未获证产品或不符合标准要求的木材、人造板、胶粘剂、木器涂料等原辅材料进行生产。
三、不生产加工假冒伪劣产品、不偷工减料、不掺杂使假、不以假充真、不以次充好、不以不合格产品冒充合格产品，不利用产品标识进行质量欺诈，不虚假标注。
四、生产的家具产品甲醛释放量、铅镉等可溶性重金属含量符合国家标准要求，全部产品经检验合格后出厂销售。
五、对人体健康和生命安全造成或可能造成损害的产品及时召回。
员工个人安全承诺书内容三
为切实防范和杜绝工程建设中的各种不安全因素，实现“优良工程“、“安全工程“双目标，本承包人特作如下承诺：
一、保证在施工现场进出口醒目处设立施工安全(警示)规则。
二、制定施工安全管理管理机构和安全管理责任制，配备工程建设项目专职安全员，并认真落实各项施工安全管理规定。
三、所有工程建设施工作业人员都要是经过安全教育和技术操作培训，特殊工种的作业人员须有相应的技术资质证书。
四、工程建设中安全管理的重点场所，地点部位等处都要设立醒目的警示标志。
五、建筑施工中需要的各种辅助材料(设备)要有产品格合证书，辅助设备的安装、使用要符合安全管理规定。并严格执行安全操作规程。
六、工程建筑原材料质量都要经过检验合格后产品。
七、本承包人愿意自觉接受发包人、监理、监督单位(人)及社会各界对工程建设中安全生产的监督。
八、工程建设施工期间发生任何安全责任事故，本承包人愿承担一切责任。
承诺人(签字并盖章)：xxx
20xx年xx月xx日
员工个人承诺书 篇29
员工 ，郑重承诺：
1.进入公司服务以前未患有以下疾病：
⑴严重的身体疾病。
⑵严重的精神疾病。
⑶重大传染性疾病。
2.如有严重的可能危及生命的病史（如严重的心脏病等），将如实上报给公司，不作任何隐瞒，以便公司根据实际情况安排工作。若因隐瞒病情在工作中遇到危及健康的事件发生，后果自负。
承诺人：
年 月 日
员工个人承诺书 篇30
本人向公司郑重承诺：
一、本人自20xx年xx月xx日至20xx年xx月xx日，在xxx公司工作，现因个人原因办理离职。同时承诺在离职前对本人所负责的全部工作事项及所有相关文件资料等与公司所派员工进行交接及详细说明，包括个人电脑中同业务有关的所有信息。归还所保管或使用的.公司的全部证照文件资料等，不存在任何隐瞒、错漏、遗失等。
二、离职后仍对公司的商业秘密负有保密义务，该保密义务自离职起为期1年。
三、承诺在离职后2年内，不以任何手段挖走公司客户，不从事与公司业务有竞争的品牌行业。
四、承诺离职后和公司不存在任何关系，不以公司名义或原岗位、职务等从事任何活动。
五、本人由于自身原因离职，本人保证，如本人违反上述承诺，造成公司损失，包括公司自身损失、对第三方承担赔偿责任、受政府机关处罚等，本人将承担赔偿责任。
承诺人：xxx
20xx年xx月xx日
员工个人承诺书 篇31
XX市XX物业管理有限公司XX管理处：
我承诺自己的身体没有心脏病、高血压（相关心脑血管等疾病）、无法自控的精神疾病、呼吸系统方面疾病，身体健康状况良好，完全可以胜任目前的本职工作，如有隐瞒愿意接受公司给予的任何处理（包括辞退），在工作过程中（包括夜间执勤）如出现任何由于身体疾病导致的后果，相关责任全部由我本人承担。
特此承诺
承诺人签字：
监护人（直系亲属）签字：
监护人与承诺人关系：
员工个人承诺书 篇32
本人______________，身份证号__________________________系__________________________公司(以下简称公司)员工，_____年_____月_____日因个人原因离职，因本人知悉公司的商业秘密(包括技术秘密和经营秘密)。为有效保护公司的商业秘密和商业利益，本人在此庄重承诺：
一、对公司的以下商业信息绝对保密：技术方案、技术指标、技术报告、工艺流程、工艺配方、制造方法、操作手册、设备及工程设计、电路设计、图纸、实验数据、试验结果、样品、检测报告、研发资料、技术文档、客户资料、营销计划、定价政策、数据库、相关的函电、各种购销合同、进货渠道、财务资料、财务数据、员工信息、人力资源文件、各种协议、企业注册信息、法律文件、项目资料、会议记录、产品指标及说明书等包括但不仅限于以上信息。
二、以上保密信息的载体包括但不限于：书面、视频、音频、电子文档、照片等任何载体。
三、本人承诺，未经公司书面同意，绝不泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让或者以其他任何方式使任何第三方(包括按照公司保密制度规定的不得知悉该项秘密的公司其他职员)知悉公司的以上商业秘密。
四、本人在公司任职期间创作的产品设计图、计算机软件、完成的发明创造、完成的产品成果等均为公司所有。本人承诺离开公司后不将上述工作成果故意泄露、出卖或转让给其他任何企业、组织或个人。
五、本人承诺离开公司后，不以任何不正当手段劝说公司的员工离职。
六、以上承诺的效力及于公司及其子公司、分公司等关联公司。
七、如违反上述承诺，本人愿意赔偿因此给公司造成的损失及承担由此引起的相关法律责任。
承诺人签名：
年 月 日
员工个人承诺书 篇33
一、遵守职业道德，廉洁自律，秉公办事。不违反国家法律、规定，实事求是，不利用工作之便谋取私利。
二、不违反保密规定，对各部门、外部提供的相关数据，客户的资料严格执行保密守则。
三、对客户及时受理，尽快办结，提高办事效率。
四、遵守上下班纪律。不准无故迟到、早退，工作时间不得擅自离开工作岗位。
五、保持优雅环境，安静清洁，工作有序。不大声喧哗，随意串岗，不做与工作无关的事。
六、树立中心形象，仪表端庄，服装整洁，不将个人情绪带到工作中。
七、热情服务。对客户提出的问题予以解答，使用文明用语，讲求方法，礼貌待人，全优服务，树立良好的'团员形象。
八、按照各个岗位的工作职责，属于自己职责范围内的立即进行办理;不属于自己职责范围内的，引导到相关部室，做到不推诿。
九、认真完成支行下达的各项任务，并且在不影响工作的情况下，超额的完成任务。
承诺人：
年 月 日
员工个人承诺书 篇34
在双方进行充分沟通的前提下，本人 ，自愿签订本承诺书，自 年 月 日起，加入苏州金联财富管理有限公司担任 工作，承诺遵守本备协议所列各项条款，同时执行公司相关规定。
一、应尽的责任与义务
(一)遵守公司的各项规章制度及绩效考核办法;
(二)根据公司要求完成工作计划，并服从上级安排;
(三)正确贯彻落实公司KPI考核及相应管理办法的精神，清晰了解本部门及个人的KPI指标并有策略推进完成，承诺完成个人业绩目标 万/每月，团队业绩目标 万/每月;
(四)根据公司考核要求完成客户开发、管理客户资产等各项指标并能够有效维护客户关系，按时向上级主管反馈客户需求及意见;
(五)按照公司要求，督促本团队完成有效面访量、电话数和沙龙邀约达到公司要求;
(六)各产品营销任务下达后根据团队成员的特点制定团队营销计划和营销策略，督导下属工作，高效完成工作目标。对不能有效完成的人员，及时沟通，寻找原因并吸取教训，就下一阶段工作进行规划、整改并报公司备案;
(七)关注团队成员的动态并对其进行相应指导和针对性的帮助;持续提高团队士气;
(八)指导并负责所属理财师达成工作指标，安排所属理财师的.工作，陪同所属理财师拜访客户，并指导营销技巧，全面提升理财师多层次技能水平;
(九)每月对理财师的技能和状态做出评定，并向上级领导汇报;
(十)团队组建：在考核周期内，完成本团队50%的人员组建;
(十一)负责本团队成员考核考评工作的实施,同时为公司培养优秀人才。
二、考核及异动处理办法
(一)晋升:达成个人季度业绩目标及团队季度业绩目标，同时满足更高级别的业绩标准，即可在每季度考核月，经人力资源部及总经理审批后，晋升到相应等级工资标准;
(二)降级：营销部员工满足以下三个条件之一的，公司根据其表现，决定降低相应级别;
(a).团队及个人季度业绩总额低于本等级应完成绩效考核标准的，降至相应等级工资标准;
(b).违反公司规定的，公司有权于次月对其降级处理，情节严重的可与其解除劳动合同关系;
(c).保护期外团队及个人连续两个月单月业绩额低于月度业绩量的50%的;
(三)解除劳动合同：
员工有以下三个条件之一的，公司有权解除劳动合同予以淘汰;
(a).试用期首月业绩为0;
(b).未经允许连续旷工三天或年累计旷工五天的;
(c).有严重违纪行为的。
承诺人：XXX
时间：XXXX年XX月XX日
员工个人承诺书 篇35
作为家庭的一员，我深刻认识到安全是家庭幸福的基础，事故是痛苦的根源。作为公司的一名员工，我深刻认识到了自己不仅仅是家庭中的一员，也是公司的一分子，安全不仅仅是我的权利，更加是我对企业应尽的义务。作为从事电力行业的一名员工，我深刻认识到了电力生产电气设备多、易燃、易爆和有毒物品多、高速旋转机械多、特种作业多，劳动条件和环境相当复杂，本身潜伏着诸多不安全因素，潜在的危险性大，工作中稍有疏忽，潜在的危险会转化为人身事故。因此，我郑重承诺在以后的工作中将做到以下几点：
1、履行岗位安全责任，为企业安全负责、为部门安全负责、为员工安全负责、为自己安全负责。
2、自觉遵守国家、行业和公司的'各种安全管理法律、规章、制度、规定，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品，与“违章、麻痹、不负责任”三大敌人做斗争，努力做到“不伤害自己、不伤害别人、不被别人伤害”。
3、遵守交通安全管理的各项法律、规章、制度、规定，不疲劳开车、不酒后开车、不将车辆借予无驾驶证人员驾驶，开车时不打手机、看信息。
4、遵守消防管理的各项法律、规章、制度、规定，积极学习灭火与火场逃生知识，熟悉各种灭火器材的使用方法和逃生线路。
5、日常工作中不违章指挥、不违章作业、不违反劳动纪律，不盲目作业。
6、自觉接受公司、部门、班组的安全交底和技术交底，自觉执行安全交底和技术交底要求的各种安全措施，不抱侥幸心理。
7、支持公司质安部和上级安监部门的工作，积极接受安全管理人员和其他人员对自己不安全行为的批评和建议并及时改正。不抱抵触心理、不打击、报复安全管理人员和其他指出自己不安全行为的人员。
8、主动制止同事的不安全行为，对发现事故隐患或者其他不安全因素，立即向现场安全生产管理人员或者本单位负责人报告。接到报告的人员应当及时予以处理。
9、积极参加公司举办的各种安全培训和安全学习、安全活动、事故应急演练，掌握作业所需的安全生产知识，提高安全生产技能，增强事故预防和应急处理能力。
10、积极参与公司的安全文化建设，努力营造和谐的安全生产氛围，培养良好的工作习惯和安全价值观。
承 诺 人：
日 期：
员工个人承诺书 篇36
XX市XX物业管理有限公司XX管理处：
我承诺自己的身体没有心脏病、高血压（相关心脑血管等疾病）、无法自控的精神疾病、呼吸系统方面疾病，身体健康状况良好，完全可以胜任目前的本职工作，如有隐瞒愿意接受公司给予的任何处理（包括辞退），在工作过程中（包括夜间执勤）如出现任何由于身体疾病导致的后果，相关责任全部由我本人承担。
特此承诺
承诺人签字：
监护人（直系亲属）签字：
监护人与承诺人关系：
员工个人承诺书 篇37
xx市食品药品监督管理局：
本人现已知悉国家食品药品监督管理局《关于基本药物进行全品种电子监管工作的通知》（国食药监办[]194号）的有关要求：
一、凡生产基本药物品种的中标企业，应在3月31日前加入药品电子监管网，基本药物品种出厂前，生产企业必须按规定在上市产品上加印（贴）统一标识的药品电子监管码，并通过监管网进行数据采集和报送。
二、4月1日起，对列入基本药物目录的品种，未入网及未使用药品监管码统一标识的，一律不得参与基本药物招标采购。
本人郑重承诺暂不生产基本药物（或不参加基本药物集中招标采购）。生产前（或参加集中招标采购前）将完成处方工艺核查及基本药物电子监管等相关的一切工作，保证基本药物的'生产质量和通过药品电子监管网进行数据采集和报送工作。自愿接受各级药品监督管理部门的监督检查。
承诺人：xxx
20xx年xx月xx日
员工个人承诺书 篇38
为切实履行安全环保主体责任，提高安全生产和环境保护水平，确保安全生产，我们代表本企业郑重作如下承诺：
一、遵守安全生产和环境保护法律法规，绝不违法违规生产；自觉贯彻落实安全生产、环境保护监管部门和属地管理等部门部署的各项工作任务。
二、严格履行主要负责人安全、环保、职业卫生等十个方面主要职责，按规定执行厂级负责人带班值班制度和请销假制度，建立健全安全环保六级责任体系，落实安全环保管理所必需的组织机构、人员、资金，改善安全生产条件，增强环保意识，努力提高本质安全环保水平。
三、加强安全环保管理，建立健全安全环保检查制度，健全完善安全环保管理档案、台帐，开展定期、不定期安全环保检查，发现隐患及时消除，并及时上报隐患整改治理情况。
四、积极主动治理污染，实行规范管理，加强清洁生产，杜绝跑、冒、滴、漏，确保各项环保设施正常有效运行，不偷排、渗排、直排废气废水，不擅自弃置、倾倒或处置固废，保证污染物稳定达标排放。
五、严格按本公司安全生产、环境保护应急救援预案要求，配齐配全应急设备并加强维护保养，确保设备正常有效；加强日常应急演练，提升公司应急处置能力并积极配合消防官兵开展演练及救援工作。
六、积极参加园区及其他部门组织开展的安全、环保知识培训，同时落实“三级”教育制度，开展全体从业人员的安全、环保培训和教育，不断提高从业人员的安全环保意识和技能水平，做到全员持证上岗。
七、认真执行“三同时”规定，对新建、改建、扩建工程项目的安全设施和环保设施，做到与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。按照规定要求建设和维护安防监控系统设施。
八、规范劳动用工管理，禁止“两班倒”用工行为，主动清退文化程度低、体能素质低，年龄大的“两低一大”员工。
九、自觉履行东至经开区安全环保保证金制度，按时、如数缴纳保证金，如发生违反保证金实施细则的行为，愿意接受相关处罚，并按时补足处罚金额。
十、接受各级管理部门和社会各界的监督，如发生违背承诺和其他违法违规行为，愿意承担相应的法律责任。
承诺人（签字）：
20xx年 月 日