知远网整理的协会演讲稿（精选12篇），希望能帮助到大家，请阅读参考。
协会演讲稿 篇1
各位代表、各位朋友：
大家下午好！新的一年，新的开始，值此辞旧迎新之际，我谨代表省工业和信息化委员会，向参加今天新春座谈会的各位代表和朋友们表示热烈的欢迎！对于协办本次座谈会的贝谷科技股份有限公司、华为技术有限公司给予的大力支持以及协会秘书处全体工作人员付出的辛勤劳动表示衷心感谢！
xxxx年省计算机用户协会的工作及发展势头堪称精彩。协会在中国计算机用户协会、省工业和信息化委员会领导下，在各会员单位的大力支持下，在工作资金缺乏、活动面广、工作量大、人员缺少的情况下，坚持贯彻“桥梁纽带、参谋助手”八字工作方针，以“贴进用户、服务用户”为工作宗旨，携手并进，开拓进取，提高了用户单位的信息技术应用水平，活跃了协会人员文体生活，增强了协会会员单位之间的联系与凝聚力。
一年来，协会围绕省工信委中心工作，组织近百人次专家赴40余个企业实施全省两化融合提升创新能力建设前期调研及专家辅导，通过企业调研、提出符合企业需求的技术方案，帮助企业提升了创新能力；组织专家编写了《xx省企业信息化和工业化深度融合培训教材》，与省内外16家两化融合培训机构及支撑单位签订了两化融合战略合作协议；展开了12次全省性信息技术应用研讨会，组织x余人次参加了各类技术培训及技术讲座；积极推荐用户单位人员入选国内外公开发行的杂志刊物，共发表论文18篇；组织协会专家3.9万余人次参加省、市级政府采购7979个项目的专家评标工作；组织召开了政府采购若干问题调研专家座谈会，在国内率先编制下发《xx省信息系统工程技术服务项目投标报价低于成本价评审的行业指导意见》；开展《xxxx年xx省IT产品及服务满意度调查》及《xx省IT企业信用征信评级》评选活动，评选出27个IT企业年度信用征信企业及49个协会会员单位x项《xxxx年xx省推荐优秀IT产品》及部分《优秀供应商（集成商）》，成册印书发送用户单位，以供用户在招投标中参考；协会还开展了生动活泼的文化体育活动，活跃了IT用户文体生活，增强了协会凝聚力。
通过协会全体人员的积极努力，协会已连续10余年被评为全国计算机行业协会先进单位，成为我省信息化建设的骨干力量，在全省信息技术应用推广方面发挥着越来越重要的作用，为我省电子信息技术的推广应用、推动国民经济信息化、促进工业与信息化融合做出了不懈的努力，开拓出了一条行业协会稳定、健康的发展之路，取得了显著的成绩，受到上级机关和广大用户的认可和表扬。
当然，协会工作成绩的取得，离不开省工信委、省民政厅的.大力支持，离不开全体会员单位的支持与理解，离不开所有用户的认同与接纳，更离不开协会工作人员的敬业与拼搏。你们用兢兢业业、积极工作、努力打拼的成绩，赢得了行业的尊重和影响。
新春新年新气象、跃马奔腾迎新年！让我们在新的一年里，更加紧密地团结在以大领导同志为核心的党中央周围，牢固树立“四个意识”特别是核心意识、看齐意识，不忘初心、继续前进，脚踏实地、真抓实干，加快推进全省信息技术应用工作，为实现创新、发展目标、建设一流的行业协会努力奋斗。
希望省计算机用户协会要优化服务流程，提高服务质量，促进协会成为依法设立、自主办会、服务为本、治理规范、行为自律的社会组织。真正使省计算机用户协会工作不断开拓进取、成为广大用户之家、IT厂商之友和政府部门的参谋、助手，在信息技术应用推广方面取得更大的成绩。
同志们，再过几天就是我国传统节日20xx年春节，我也借此次座谈会的机会，提前向全省电子信息行业的各位代表及参加今天座谈会的各位朋友拜个早年，祝大家春节愉快、身体健康、合家欢乐！
谢谢大家！
协会演讲稿 篇2
各位领导、各位同学：
大家好！
我想竞选“小作家协会会长”。因为我的作文写得很好，我也知道许多写作方法，并知道好选材，也有许许多多的作文书。我也会教给大家写作的手法。如果我上任了以后会：
1、每周让班级小作家们编制《作文宝典秘籍》，用来互换心得，大家一起进步，不过写作手法要别出心裁，写到宝典上的是别人没看过的。但如果全班的写作手法全用一种同样的'方法，那就索然了。也请大家不要留私心，不把自己特有的写作手法编上去。如果这次没发，下次可以补。并每月评选“宝典掌握者奖”、“无私奉献奖”但是如果把所有的好方法一股脑儿的运用上去，那就是“错态百出奖”。希望能成为大家每周的必修课。
2、范文展示，在上一基础上的“宝典掌握者奖”上展示优秀范文，也支持大家评选、修改。但如果恶意涂改，那么这一期的所有奖项全无。所以请大家好好修改，最好征得主人同意，不同意也没关系，不一定需要修改。希望大家尊重别人的文章，也不要认为自己的文章是最最优秀的，做人要虚心。争取你也能上榜。
如要修改，请说明。
请大家投我一票，谢谢！
协会演讲稿 篇3
尊敬的来宾,亲爱的电子科技协会同事们:
大家好!很高兴能参加电子科技协会的会长竞选!
我 是来自物理学院电子科学与技术专业xx级2班、协会研发部的xxx。也许大家会感到奇怪，我怎么会又来竞选会长。上周我们在实验室，会长问我愿不愿意留下 来时，我并没有说要留下来。因为我也不知道。因为当时我还是没有考虑清楚自己要不要考研。直到5.20，通过激烈的思想斗争及各方面原因尤其是家庭原因的 考虑，我最终还是选择了大四毕业时参加工作放弃考研!正如会长所说，要想获得一些东西就必须舍弃一些东西。放弃了考研，我已做好了迎接挑战的准备。我加入 电子科技协会已经两年了。虽然已经在协会待了两年，但是，总是感觉自己还没有完成自己的使命。所以，我又一次地站在了这里。
去年大概也是 这个时候，我也站在这里，同样也是竞选协会会长，我失败了!后来了协会安排我去了技术部。我和田部长做了一下分工，他主要负责技术指导，我主要负责人员管 理。在技术部人员管理上，我面临了许多困难和压力。大家都知道，技术部是协会里会员数最多的一个部，当然，人员管理也就成了一大难题。刚开学那个月，我想 大家刚进协会，积极性比较高，又加之协会当时有一些培训课，大家比较忙。而当时学生会事情比较多，所以我并没有花很多时间在协会里!可能这也是我的一大失 误!第一次开部门会议时，有一两组组长告诉我他们组已经有人联系不上了。通过组长的反应，我知道了原因：在协会没事干!与预期的相差太远!
这让我头疼了，咋办呢?经过一个礼拜的思考，我和部员们想出了一个方案：让他们下去自主学习，或查资料做一些东西。并且在每周开部门会议时，各组组长做一个情况汇报及成品、成果展示。
方案执行得还算可以，调动起了大多数组员的积极性!
再后来，快考试了，我想大家都应该把工作重心放在复习备考上，也就没有再让他们继续下去!
今天，我又一次站在竞选台上，一副势在必得的信念竞选会长一职，因为通过又一年的学习锻炼、能力培养，我已经具备了当协会会长的能力。
大 一时的班干部、大二时的协会干部、学生会干部经历锻炼了我的组织能力、人际交往能力。大家都知道，一个好的'篮球教练不一定篮球打的最好，好的篮球教练是能 够在比赛中统筹全局，在平时能发现人才，培养出优秀球员的教练。同样，电子科技协会会长不一定要是电子方面是最强的，更重要的是要有良好的组织管理能力， 有责任心，有服务同学的热情，能够处理好协会各项工作，这是作为一个协会带头人所必须俱备的理论能力，我想也是大家对我的要求。
如果我当 上了会长，我想我除了要做好自己的本质工作外，我还会花大量的时间在人员管理上，因为我认为人员管理是当前协会的急切任务。我打算让每个部的部长负责部门 一切本职工作，而副部长主要负责部门人员管理工作。我会定期与副部长们一起探讨部门、协会人员管理知识、技术，我想通过我们的共同努力一定能把协会的会员 管理工作做得更好!把会员流失率降到最低!
虽然，我不相信承诺，我相信实际行动。但是，成功学大师陈安之说，当众承诺是推向成功的前进动 力。所以，我还是要作一次当众承诺，我承诺:如果我被当选为会长，我将尽全力完成协会和同学交给我的任务,使电子科技协会成为一个积极团体,成为同学们信 赖的组织，让会员流失率降到最低。
这是我今日的梦想或者说目标,行动是用来证明这一切的最佳方法。
最后，谢谢你们的时间!谢谢你们的支持!希望你们能给我这个机会，希望我们能共同创造出奇迹，谢谢!
协会演讲稿 篇4
尊敬的各位领导、老师及各兄弟社团：
我认为作为一个社团的领导人，尤其像武术协会这么一个比较大的社团的领导人，最重要的是去协调来自社团内部和外部的各个方面的力量，化解内部和外部的矛盾，使各种力量有效的.为武术协会服务。此外，作为一名领导人我们还要具有长远的计划敏锐的眼光。下面我将我的发展思路展示给大家。
一，活动安排
经过我和理事会一些师弟的讨论，我们计划下学年举行两次大的活动（一是迎新晚会，另一个是举行重庆市大学生业余武术散打比赛）以及若干小活动。这些活动能否举行与我们内部的管理和外部的关系有着密切的联系。
二，内部管理
对于武术协会这么一个比较大的社团来说，一直以来对于历届领导来说在管理上都有很多辣手的问题，比如南北区交流不足，内部各部门思想不统一等。鉴于此，作为一名社团领导人上任之后首要的是加大社团各主要成员间的交流，尤其是南北区的交流，通过聚餐，开交流会等各种途径使我们武术协会内部思想统一，能够团结一心共同为武术协会的反战做出贡献。其次要树立自己的威信，让个组员能够信任自己，团结在自己的身边。
上面说的是内部的组织问题上，下面主要将内部的训练。
在内部训练上，现在还是出现了一些问题，由于下一届聘请的教练主要是现在大一一得，鸡黍水平上有着一定得不足之处，而且套路这块有断层现象，所以我们准备在下学期开学的时候请一些高手为我们的准教练进行专业培训，第二，对于缺乏训练器材尤其是沙袋，我们训练开始就要准备齐全，确保训练的更有效。第三，在训练过程中我们建立奖罚制度，规范纪律，使训练更加规范化。
三，对外关系
讲完内部讲外部，对外主要有首先是我们社联，社联使我们的老大哥，是一家人这就不用多说了，其次是搞好和体育远（尤其是管理散打这块的）关系，因为他们掌握着很多训练材料。再次还要和其他学校武术协会建立良好的关系，为下一步举行重庆市散打联赛做准备。
简单的就说这些，最后补充，事情都是由量变而产生质变，没有量的积累，就不会有质的改变，因此这就要求我们尽力去吧每一步做好，为武协，为社联，为学校做出一定得贡献。
协会演讲稿 篇5
尊敬的各位领导、亲爱的同事们：
大家好！
今天，我们聚集在这里，共同庆祝我们协会的年会。我感到非常荣幸能够站在这里，与大家分享我的想法和感受。
首先，我想感谢每一位在座的同事。在过去的一年里，我们一起努力，一起奋斗，共同为我们的协会做出了贡献。无论是辛勤工作的每一位员工，还是一直支持我们的每一位会员，都是我们协会不可或缺的力量。
回顾过去的'一年，我们取得了许多令人瞩目的成就。我们成功举办了多次活动，提高了协会的知名度和影响力。我们通过不断努力，为会员提供了更多更好的服务，也帮助了更多的人。这些成就的背后，是每一位同事的辛勤付出和无私奉献。
但是，我们也面临着许多挑战和困难。在这个快速变化的时代，我们需要不断学习和进步，才能跟上时代的步伐。我们需要不断提高我们的服务质量和水平，以满足会员的需求和期望。我们也需要加强内部管理，提高工作效率和协作能力。
在未来的一年里，我们将继续努力，为实现我们的目标而奋斗。我们将继续举办各种活动，为会员提供更多更好的服务。我们将继续关注行业动态和市场变化，为会员提供及时、准确的信息和建议。同时，我们也将加强内部管理，提高工作效率和协作能力。
最后，我想再次感谢每一位在座的同事。让我们携手共进，共同为我们的协会创造更加美好的未来！
谢谢大家！
协会演讲稿 篇6
尊敬的老师，亲爱的同学们：
大家好!
首先，让我再做一次自我介绍：我叫xx，来自xx系xx班。很荣幸能登上这个演讲台来参加学生会x部的竞选，对评委和同学们给予我的支持表示衷心的感谢。
本着“全心全意为同学服务”的想法，结合自己在高中时期当班干部的心得体会，如果竞选成功，对以后自己的学习工作中一定要着重做好如下几点：
首先要严格要求自己，凡是以身作则，在学习工作中能起到模范带头作用。
其次要坚定事业心和责任感，做事讲究原则，积极配合学校及部内的工作，全力完成学校领导和同学们交给我的任务，成为学校的得力助手和同学们信赖的xx部一员。
然后还要坚决服从组织的安排，积极认真听取指导建议，广泛听取来自各方面的意见建议，在为同学们的服务过程中不断的磨砺完善自己，以更好的为大家服务。
俗话说“言必信，行必果!”我知道在学习不为同学们服务的过程中将会面对诸多挑战，但我自信我能担的`起这副担子，因为我的热情，我的毅力，我实事求是的工作态度。如果我有幸当选，我将以良好的精神状态饱满的热情投入到学习工作中去，真正做好一名xx部成员应尽的责任与义务!
今天站在这里参加学生会的竞选，我向各位评委真正在意的不是参加竞选的同学说得如何好听，而关键是在当选以后的工作过程中真正做得怎么样。我想，xx部不是脱口秀展现才艺的舞台，而是实干者脚踏实地挥霍汗水换取学校同学肯定的练兵场!拿破仑说：“不想当元帅的士兵不是好兵。”而我愿在服务同学们的过程中用自己的实际行动证明自己是一个合格的好兵!
谢谢大家!
协会演讲稿 篇7
各位老师、同学：
大家好！
今天，我十分荣幸地站在这里参加这次竞选。我竞选的是物流爱好者协会会长，虽然我很清楚，我的竞争对手都是经过精挑细选选出来的精英，实力不可小觑，但我充分相信自己的能力，所以，今天，我能够站在这里挑战大家！
也许，在我说出这番“豪言壮语”后，有些人会暗自发笑：这家伙怎么这么自负！可是我想说，这不是自负，这是自信！一个人如果连自己都不相信，那么他就没有资格做任何事，所以能即使做了，也很难成功！我之够站在这里，大部分是由于我的自信！当然，能力也很重要，因为一个人的信心和能力永远是成正比的。我在班里担任班长一职、荣获“优秀干部”称号、在物管系第六届悦礼杯辩论赛中获得第一名和最佳辩手、在物管系团总支举办的物流知识竞赛中获得冠军。不过成绩代表过去，未来的路还很漫长，在今后我将更加努力，使自己的能力进一步提高！
参加协会后，我明白了许多道理：做任何事都要有强烈的责任感，要认真履行自己的职责，才能无愧于心。在管理的同时，要严格要求自己，因为自己的一举一动都被同学们看在那里，如果连自己都管不好，如何去管别人？当然，管理时一定要有耐心，要顾及同学们的感受，不要去品尝“高处不胜寒”的滋味。否则，会给今后 的工作带来许多困难。即使有困难，也应勇敢面对。
一个学期的时间真的很短暂，它悄然间从我的指尖如流水般滑落，而不知不觉中我也在物协呆了近一年的时间。
如果有人问我这学期你最大的收获是什么，我想第一个肯定是我自理能力和生活能力的锻炼。
在这样的情感的促使下我下定决心去竞选下届物协的会长。我希望我能尽自己一份力量继续将这个协会办的更加出色，也希望能把我这学期在这个协会感受到的温暖传承下去，让下届的学生或者是全校的学生们感受到这个协会所散发出强大的凝聚力和一种家的温暖。
不可否认这届物协在会长和各位部长的带领下取得了很大的成功，也使物协跨上了一个新的高度。这些成功与各位部长的努力的是密不可分的，特别是会长从就职到现在一直居功至伟，始终将协会的工作放在首位。不但在工作上为我们时刻提供细致的帮助，甚至她会经常抽出时间找我们聊天观察我们的心理动态也给我们很多有用的引导。我觉得这肯定是我们下届所需要的学习和借鉴的。
于此同时，协会确实还是存在着一些问题。毕竟协会成立几年来还是在不断摸索成长。下面我就谈谈我的愚见，希望可以为协会提供帮助。
一 、组织的全校性活动还不够
尽管协会有每年一届的物流技能大赛但是单单这一项活动显得有点形单
影只，不能达到持续影响的效果，在以后的工作中我们要多组织一些有影响力的活动，比如全校性的的探讨某一个时事热点对于物流业的影响，经常组织会员到班上交流自己做的一些课题，听一听同学们的看法等。
二、还未与企业形成正式的合作关系
与企业建立正式的合作关系不管是对于企业还是协会都有深远的意义，
与企业建立合作关系后我们对于该企业的.企业宣传和物流问题的解决上都有很大的帮助，对于协会在企业参观和活动赞助会轻松许多。协会在以后的工作中一定要注意与企业建立稳定的合作关系。
三、 做的课题众多但并未起到实质性作用
协会每学期都会做两到三个课题并且能够很好的完成，但是有众多的课题都只停留在了知的阶段并未做到行的阶段，课题做完后没有将研究的结果落到实处，没有起到应有的做用，在协会以后研究的课题一定要将结果转交给有关部门或个人，使课题做的有意义。
加入物流爱好者协会，是一种荣誉，更是一种责任。我知道这条路上有许多挑战，但我自信我有能力担起这副担子，因为我的热情，我的毅力，我实事求是的工作态度。如果我有幸当选，我将以良好的精神状态，大胆地管理物流爱好者协会事务，使校园生活更加多姿多彩，真正做好本届物流爱好者协会的工作！如果我不能当选，我也不会灰心、气馁，我将在今后努力提高自己的能力，同时希望物流爱好者协会的工作在本届物流爱好者协会成员的管理、协作下越做越好！
谢谢！
协会演讲稿 篇8
尊敬的领导，敬爱的辅导员，亲爱的少先队员们：
大家好。
我叫xx,来自书画之乡浦江，因为我的头挺大，同学们都爱叫我“大头”。
“大头大头，下雨不愁。”我也挺爱这个“大头”，大头装有丰富的工作经验呢！从一年级到现在，我一直担任数学课代表、中队长、班长等职，现在还是大队部大队长。我为老师分忧，为同学解难，瞧，难题又来了，同学们家中闲置的书太多了，为了让它们发挥更大的作用，我就建议辅导员举办“跳蚤书市”活动。在活动中，不但让一度闲置的课外书找到了新主人，而且让同学们学会了许多新本领，有的学会了设计海报，有的学会了利用广告进行“促销”。
我的“大头”还装有广泛的兴趣爱好。下棋、画画、唱歌、弹琴，我都有浓厚的`兴趣。我还敢于展示自己的才艺，低年级讲故事比赛需要主持人，我欣然接受；学校要组队参加县素质运动会，我踊跃参加。在“走进美妙数学花园”比赛中，论文与现场解题都多次获奖。嘿，我就是一个贪婪的捕食者！
今天，我带着我的丰富经验，带着我的优秀本领来竞选市红领巾协会理事，假如我能当选理事，我会随时了解同学们的需求与建议，我会尽心尽职地协助辅导员开展工作，总之，我会架好老师和同学的沟通之桥，和大家共同进步、快乐相处。
“没有最好，只有更好”，这是我最喜欢的一句广告语，也是我学习工作的奋斗目标。老师们、同学们，如果你想选一名既能乐于为大家服务，又会给大家带来欢乐的同学当理事，那么千万不要错过，我肯定是最佳人选！
记住哦，xx。真诚自信！我期待你那神圣的一票！
协会演讲稿 篇9
尊敬的各位艺术界同仁、亲爱的朋友们：
大家晚上好！
兔去龙来辞旧岁，继往开来贺新春。在这新春到来之即，我们摄影家协会举办新春联谊会，并利用一天的时间到景区参观游览，此举不但增强了摄影爱好者的沟通与互动，相互切磋、相互学习、扩大交流，为增进友谊提供了难得的机会和平台，而且也感受到了中原大地的文化内涵与风韵，这次联谊会将带给我们精神上的振奋和心灵上的享受。
当我走进这个联谊会现场，感触很多，在这里，可谓是群贤毕至，每个人都会享受一次精彩的艺术盛宴，感受一次愉悦的艺术熏陶和感染。相信这次联谊会将为xx摄影事业的发展留下一幅恢弘的时代画卷。可以欣慰地说，正是我们xx有这么多的'摄影爱好者用勤劳和执着、用智慧和心灵才使我县的摄影艺术犹如山花般烂漫，长盛不衰。在此，我谨代表县委宣传部、县文联，向在座的每一位艺术界同仁表示崇高的敬意和诚挚的问候！
xx是一片古老而沧桑又充满生机的热土，面对如火如荼的经济建设，我们的使命感油然而生。xx悠久文化传统的传承需要我们，人民群众精神文化生活需求的满足需要我们，xx摄影家协会有着坚守艺术品格、关注社会现实的优良传统。这次联谊会的成功举办，一定会对我县摄影事业的大发展大繁荣起到巨大而积极的推动作用，xx摄影家协会一定能够成为xx文学星空中一个明星璀璨的组成部分。
感谢生活，感谢人民，他们是我们艺术的起点，也是我们创作的目的。为此，我们任重而道远！
最后，祝各位与会朋友们身体健康、精神愉快、新年大吉！
协会演讲稿 篇10
尊敬的学长，亲爱的同学们，大家中午好！
很荣幸再次站在这个舞台上，把自己展示给大家。我是来自信息科学与工程学院,计算机应用一班的王飞，今天我竞选的是青年志愿者协会信息部副部长一职。
首先，借这个机会很想感谢一下在座的，以及现已实习的学哥学姐，是你们让我成为一名志愿者，让我走进了青年志愿者协会这个充满朝气，温暖的大家庭，帮助我快速成长起来，成为合格的志愿者。谢谢你们让我在这个温暖的大家庭里结实了这么多可亲可爱的，青协的志愿者们。我从他们身上学到了许多东西，逐渐改掉自身的不足。谢谢你们（鞠躬）。 在这半年多的时间里,我积极参加志愿者服务，努力使自己成为一名合格的青年志愿者。在这个过程中,我明白了什么是目标，什么是责任，什么是拼搏，什么是奉献。渐渐地，发现自己爱上了“青年志愿者”，爱上了我们青协温暖的大家庭，对“青年志愿者”的理解也不再仅仅停留在崇拜、高尚、神圣这些较浅的`认识。
直到我加入到青年志愿者这个行列中，我才明白，原来人们赠与我们的光环，是我们用无私的奉献换来的。千千万万的志愿者默默地奉献，志愿者不怕打击，不畏屈辱，有时也会忍受别人对他们的误解。但是每一位志愿者都不会因此而埋怨，不曾想过放弃。每一名志愿者都有很强的毅力，良好的心态，健康的思想，每一个志愿者脸上都时时挂着一张笑脸，无论阴雨晴天，志愿者的微笑都不会因此而消失，只因微笑是我们每一名志愿者的标志，也是每一名志愿者的习惯。
我有自信、有责任心，有积极的态度，有信心胜任这个职务，我希望成为信息部副部长，更好的发挥和磨练自己。
我会用真诚、耐心、热情来为志愿者服务，全心全意做好本职工作。 我会抓住机会，严格要求自己，不断追求新知，努力完善人格，勤奋踏实工作，积极磨练自己。 我会思考创新、锐意进取、勤于奉献。 我会用实际行动来提高自己，服务大家，服务社会。 请大家支持我，投上您宝贵的一票。谢谢！（鞠躬）
协会演讲稿 篇11
各位老师，学长学姐，同学们：
大家晚上好!
我是xx，来自xxx软件开发(1)班，现为心理协会组织部副部长，很荣幸能成为心理协会下一届会长的竞聘者，希望今晚每个人都能实现梦想和展示自己的价值，为我校第二课堂今后的蓬勃发展做出积极的贡献。
大家都是因为有着相同的兴趣爱好和情结而走进各自的协会，因此在这一年里都为之付出很多的汗水，体会了难有的艰辛。我在在进入心协的一年里，积极的参加各项活动，从中收获了快乐、友谊，也积聚了不少感悟，那就是爱他就好好地为他奉献你的力量，学长、会员们为人处事的方式和组织开展活动的效率上让我颇有感触，经营一个协会是不仅需要极其高的智商，更重要的.是人心要齐。随着参与协会活动的增加，我对心协的
热爱也就深厚了，我想在心协未来的发展中，我一定能稳稳的挑起这个重任，在心理协会灿烂辉煌的历程中添上浓墨重彩的一笔。
如果我能当选心理协会下一届会长，我将对日后的发展做出三步规划：
首先，在招新上我将进一步强调兴趣导向，把关注心理健康，热爱心协作为宗旨，和会员们一起把关，为协会今后的发展储备人才，为协会今后的活动开展夯实人员基础，做好新会员的交流沟通，让他们尽快的融入我们心协这个温馨的大家庭中。
接着，在活动的开展上，进一步体现参与范围广，互动性强，意义深厚的传统，在办好我心协王牌活动感恩节和525心理健康月的同时，推陈出新，开拓思维更积极的开展心理拓展训练和普及的心理健康知识，并将加强与各大高校间心理协会的交流，细心听取办会经验，消化吸收，灵活运用，结合我们的实际，为校区的大学生心理健康事业的发展做出我们协会应有的贡献
最后，积极配合校团委和社联工作的开展，悉心听取协会新老会员建议，广纳贤言，做好心理咨询办公室的运行，让它成为校区学生交流的良好平台，加强大学生的心理健康素质，提高我们应对将来的人生坎坷的能力，为人生灿烂辉煌的路程提前做好心理健康理论知识的培养，以便于更好的应对毕业后的事业波澜，铸就事业上的辉煌，要努力调动协会会员的参与热情，举全协会之力为心协发展添砖加瓦，献出自己的力量。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越，相信我就给我一个舞台，我将为你呈现一个崭新的世界!
以上就是我的竞选演讲，谢谢大家!
协会演讲稿 篇12
尊敬的各位评委、领导及在场的朋友，大家下午好！
非常荣幸能参加本次的演讲比赛。我是XXX。今天我的演讲题目为《如何调车位？》 国内著名的企业家冯仑曾说过：“现场管理除了管理看得到的地方，也要管理看不到的地方。”那么，调车位有什么看得到与看不到的地方呢？
为什么要调车位?为什么呢？WHY SHOULD BE DO THIS?我想在场的各位都知道，调车位明显就是因为实际到达现场的车辆数与实际停车位数不符的矛盾。正如大家所见，到达石岩中心的车辆为30-34辆，但中心实际有的卸货位仅为12个。如何协调成了一个问题。
另外，还有一句俗话是说“如果只知其然不知其所以然，是为惑也。”如果只看到30与12之间的差别，而盲目的去调，会出现盲人摸象，头破血流的情景，例如：车线人员闹矛盾、回头件过多等情况；所以在调之前，我想必须了解其内在的问题与原因。那么调车位有什么内在的问题与原因呢？
首先是卸货数量与回头件数量的矛盾。理论上应该是卸货车辆越多越快越好。但在现场，卸货的车辆越多，即卸货数越多，其回头件就越多。当卸货车辆超过9辆时，其回头件的数量会成乘数倍增加。所以，9辆车是一个临界值。当超过9辆车，回头件的数量会超过30板车，即30方。30方是什么概念，我想做过现场管理或者去过分拨仓的朋友都知道，一辆4米2的车辆装载的货物为15方，即你拖着两车的货物来回走动一条100来米过道，一晚要拉30多次，相当于一晚拖着货物走6公里的路。而处理回头件的人员只有三人，如果回头件超过25方，会导致其人员因工作量较大而选择离职。所以，解决回头件多的问题成为了调车位的首要问题。
第二是车辆的集中到达与有限卸货位、有限停车位之间的矛盾。车辆集中到达的时间为0:30分，在0:30分时，将有30辆左右的车到达现场；而卸货位既然要控制在8-9辆车，也就意味着将有15-20台车辆停靠在外围。而实际上外围的停车位仅为10个。也就是外围需要解决5-10辆车的停车问题。
第三是公平与特殊优待之间的矛盾。车辆到站原本是按照先来后到的.排序是最公平的，但实际上，因为有部分车辆货较多，如不优先安排，会导致没人拣货、回头件多、货区货物堆积如山的场面。例如：观澜、坂田、凤凰等车线。在实际操作中，要优先安排其装卸货，这其中就会引来一些争议。也许在场的各位不理解为什么争议，在这里我举个例子：例如松岗车线在0:20分的时候到，其到达时只有自己一辆车在停靠，但在其之后，出现了5辆车先于他卸。其等待了足足一个小时，在1:10分才能卸货。无休止的等待有时候会使一个人失去耐心。所以，如何协调成了这其中的一个难题。
正所谓：找到病根才能对症下药。针对上述分析，根据到站时间、卸货效率等提出了自己的改善方案。其方案如下：
其一。到站时间规划，根据现场管理的数据，利用平均值与方差求出车线到站时间的平均到站时间与稳定程度；对车辆的到站时间有个明确的把握；
其二。根据车线的卸货时间，划分不同的优先级别。卸货时间在20分钟之内且货量较少的列为第一优先级别，只要有卸货位就优先安排；以加快车辆的流动速度、增加停车位，同时解放扫描员出来扫描；特殊优待的列为第二梯队。第二梯队是额外优先第四排，优先安排内部；深圳因其货量多，卸货人员少，允许其特占2个卸货位独立卸货；优先第四排是因为第四排虽然是卸货位，但其卸货较前三个车位难，出现违规的可能性更大，优先安排第四个车位，能缓解第三梯队车线人员的心理不平衡。第三为正常卸货车辆；在此，要做好车线的工作，让其知道，理解，并配合。
其三。将卸货位划分3级，第一个位置设为第一阶梯优先车位；第二、三卸货位为普通卸货位；第四卸货位为特殊优待车位。如果出现特殊优待车辆先来，优先特殊车辆，将原来第二、三车位调出一个作为其卸货位。
最后，解决调车关键还是靠多协调、多沟通、多了解。对现场哪些车线货量多、哪些车线人员不足或者哪些车线有问题，都要及时了解，并帮助其解决；在现场，要跟车线司机多接触，与其一同等待，告知其大概还需要等待多久，在这期间，可以先拣货等。
经过了这一系列的整改，回头件、流水线的流畅度、停车位等问题得到了较大的改善。 在演讲的最后，我想说：故不积跬步无以至千里，不积小流无以成江海。无论是调车位也好，或者做其他工作也好。如果没有前期的细心积累，脚踏实地一步一步的往前走，就无所谓的发展与成功。只有当事明了，理清了，结果自然就会出来。同时，我也相信，只要我们大家都能同结一心，细心、认真的工作，就没有翻不过的高山，跨不过的江河。只要大家齐头并进，我相信，XX一定今天定必昨天好，明天定必今天好。
谢谢！