辅导员职业能力提升培训心得体会

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2025-11-03心得

知远网整理的辅导员职业能力提升培训心得体会(精选6篇),希望能帮助到大家,请阅读参考。

辅导员职业能力提升培训心得体会 篇1

为加强高校辅导员队伍建设,提高辅导员的工作水平,我有幸参加了“市场长江职业学院新辅导员岗前培训班”。在为期2天的学习中,进一步提高了对文件精神的理解和把握,增强了对学生工作的责任感、紧迫感、使命感,同时我们同老辅导员之间相互交流,对当前高校学生工作中的热点、难点问题也进行了学习和探讨,收益良多。

一、学习的基本情况

本次培训的展开紧紧围绕高校学生工作和辅导员队伍建设这一主题。主要内容有:解读中央16号文件、校园安全稳定工作、“用心做事业,让爱美丽绽放”、学生党建工作、如何培养、使用、管理好学生干部、学生组织的建设、辅导员队伍建设、辅导员工作方法创新等。

经过为期2天紧张而有序的学习,我们圆满完成了全部学习、研讨、交流等任务,取得了预期的学习成果。本期岗前培训班教学计划周密,贯彻中央16号文件就,主题鲜明,学习研讨深入,教学组织规范,理论联系实际,成效明显。

本次培训我们第一次直接聆听领导及经验丰富的老员工教诲;第一次有时间静下心来思考我们的工作,包含工作内容、形式、方法;第一次意识到我们的工作除了埋头干活还要抬头看路;第一次真正意

识到我们工作的重要性,从而进一步增加工作荣誉感、责任感和历史使命感。

二、学习的主要收获

1、充分认识辅导员队伍在大学生思想政治教育中的地位辅导员是大学生思想政治教育基层的实施者,是保证高等教育事业持续、健康、快速发展不可或缺的一支极为重要的力量,是高效稳定的基础。学生思想教育工作,不是一朝一夕就能完成的,它是一个渐进的过程,我们要善于学习和借鉴别人的经验,要有较强的创新能力和学习能力,要具备扎实的工作作风,工作时要有一定的工作技巧和策略。

2、做好新生适应性教育及良好学习、生活习惯的养成至关重要高校辅导员是高校学生工作最基层的领导者、组织者和协调者,既是教与学双向交流的信息员,又是学生学习生活的服务员。肩负有将国家方针、政策和学校各项规章制度及时传达给学生,引导学生全面健康发展的重要职责。学生大一阶段是可塑性最强的时期,面对新环境的新要求,大一新生主要的心理问题往往集中表现在学习和生活上的适应性问题上,针对这一点,在入学阶段就及时做好学生心理探测、咨询、辅导工作,引导好他们自主解决在环境适应、自己管理、学习成才、人际交往、理想现实、求职择业、人格发展和情绪调节等方面的心理困惑显得尤为重要。

3、关于大学生突发事件与高校危机管理

高校突发事件类型很多,引发的因素也很复杂,既有正面的`、积极的,也有负面的、消极的甚至是错误的,因此,在处理过程中,要正确分析,同时必须坚持明辨是非原则。高校突发事件大多涉及到青年学生,更多地表现为人民内部矛盾,因而处理此类事件应本着教育第一位,教育与管理相结合的原则。因此,我们现在重要的是如何有效加强对学生的政治思想教育工作,加强学生的法制观念,加强对学生的管理,及时消除因患。

4、全面推进新资助政策体系

我国高等学校大学生经济资助已经基本形成,包括国家奖助学金、“绿色通道”、勤工助学、减免学费、临时困难补助等形式的大学生资助体系,由于地区差异、办学层次、办学规模等的差异,大学生经济资助体系不平衡的现状依然存在,我们应该正视问题,根据本校学生特点,结合相关文件精神,不断完善评定制度。

5、大学生职业生涯规划工程体系的建设探讨

职业生涯规划是指对一个人将要从事的职业和未来职业的发展进行策划与设计,选择职业目标,制定合理的手段实现目标,并不断调整、修正职业目标的过程。也就是我们常说的如何把“我想做的事情”与“我能做的事情”有机结合起来,在社会的需求下如何实现的问题。对于当前正处于就业难关的大学生来说,尽早进行科学的职业生涯规划,不仅是顺利就业的有效途径,更是创造成功人生的重要法宝。

6、进一步交流了工作经验和学习体会,促进了经验与知识的共享

本期培训班共有新入职的10余名辅导员。我们充分利用了这次学习机会,结合自身工作实际,就大学生帮困助学、校园文化建设、学生社团工作、学生评价、就业等各方面的问题与学院经验丰富的辅导员进行了广泛和热烈的交流,收到了互通有无、相互借鉴、取长补短的良好效果。通过这次培训班的学习,为我们在以后的工作中继续加强与外界的沟通和联系,共同探讨工作中的新情况和新问题提供了方便。

三、感悟体会

经过这2天的培训,使我们对辅导员这个职业有了更深层次的理解,辅导员不像我们当初所想的那么简单,通过这2天的学习,使我们明白自己所肩负的责任,也深深的体会到办岗前培训班的必要性和重要性,面对目前高校辅导员的现状,必须通过正规培训使辅导员职业化、专业化。

通过学习,我们真切感受到了辅导员工作所承载的使命,感受到了党中央对高校辅导员队伍建设工作的高度重视和对我们工作的认可。我们认识到辅导员工作不仅仅是管理、服务,更是教育人、培养人的工作。辅导员是高校教师队伍的重要组成部分,是大学生思想政治教育工作的骨干力量,是大学生健康成长的指导者、引路人和知心朋友,是保证高等教育事业持续健康发展不可或缺的重要力量。在学习交流中,我听到了这样一句话“在大学里,我们每位同学可能喜欢的是我们的某位专业老师,他们给了我们知识和技能,但我怀念更多却是我大学的辅导员,他教会了我很多做人、做事的道理。”这句话让我颇有感触,也体现了我们每一位辅导员工作的重要性和肩负任务的重要性。

以上是我2天培训学习的心得体会,还有不全面的地方,还希望在以后的工作中继续与大家交流。

辅导员职业能力提升培训心得体会 篇2

通过学习,使我学到了很多理论知识、心理学知识和实际操作方面的方法,获得了一些最新的辅导员工作新动向,也领略了许多兄弟学校在少先队工作方面的一些优秀的、精彩的、成功的案例。学习结束后,我的心久久不能平静。我在不停地思考,在新时期新形势下,怎样才能成为一名合格的少先队大队辅导员呢?综合培训学习到的东西和我个人的理解,谈一些自己的看法:

一、不断学习,提高工作水平和业务能力。

俗话说“活到老,学到老”。少先队辅导员面对的是将要挑起建设祖国重担的广大少先队员,更应不断地学习各方面的知识,不断充实自己,通过学习、实践、总结、升华的过程不断积累经验,灵活运用学到的知识,根据实际情况加以改造和实施,使其变成属于自己的经验。

二、关注社会新动态,与时俱进。

在这瞬息万变的新时期新形势下,我们的祖国正在飞速发展。我们不能总是用过去来教育现代的学生,而是应该时刻关注社会的发展,跟随时代的脚步,抓住时事发展的教育契机,结合我们的历史,加以整合,使之相互渗透而达到更好的教育效果。回想自己以前的工作,大多是一些按部就班的常规工作,缺少特色活动,缺少创新的意识。有些活动虽然开展得也是有声有色,但是缺少宣传的力度。一件事做完就画上了句号,后期的宣传做得不够,没有形成良好的支持体系。

三、协调处理好各方面的关系。

对于大队辅导员工作来说,需要面对的除了与孩子们的关系外,还应协调好与领导的关系、与中队辅导员的关系、与家长的.关系和与社会的关系。协调好与领导的关系,争取领导对大队工作的支持;协调好与各中队辅导员的关系,使中队辅导员都能积极配合大队的安

排,使活动的顺利开展得到保障,这些都很重要。另外,协调好与家长的关系,争取家长对学校开展的少先队活动的理解和支持;协调好社会的关系,最大限度地利用社会、社区来搞活动和进行宣传也很重要。各方面的关系协调好了,不但能保障少先队活动顺利地开展,还能取到事半功倍的作用。

总而言之,通过学习,使我对少先队工作有了系统的认识,对于今后如何组织活动,开展工作,指明了方向。我会以此次学习为起点,精心策划,大胆创新,努力开创学校少先队工作的新局面。

辅导员职业能力提升培训心得体会 篇3

在州科协精心组织和策划下,10月23、24日,到锦屏教育局六楼会议室进行了两天紧张而又充实的科技辅导员研修班培训,虽然时间不长,但感悟多多,下面我简单谈谈这次培训的心得。

一、本次培训与以往教育培训不同,本次培训班不仅日程安排很紧凑,而且采用任务驱动教学法,围绕选题、撰写论文及科幻画等环节培训,使学员们在较短时间里能够亲身经历项目研究,科研活动的完整过程。

全班来自天柱、黎平、锦屏三县的学员100多人,这次培训是我参加所有培训中收获最大、获取知识最新的一次培训。内容丰富,形式多样,充分注意到培训的主要目的是有效提升各县市科技辅导员的指导水平,进一步提高全省科技创新的意识和能力。开放互动,交流学习。在学习方式上,采用了专题讲座、经验交流讨论、案例分析及项目展示,体现了理论与实践相结合、学习与动手相结合的学习方法。老师是来至贵州民族大学体育学院院长夏五四老师、贵阳聂捷夫老师、凯里张耀平老师。他们认真负责,要求严格对学员关心,老师除讲授理论方面的`课程外,还结合各种案例进行教学,克服了单一模式的枯燥性,使学员学习做到理论与动手相结合。每位学员在课后还留出时间围绕所学内容进行交流,学员还根据自己所在地区的实际情况及所做课题,与专家和其他学员进行交流,提高了培训效果。

二、联系实际,深入思考,本次培训班通过修改和评议别人的项目和论文,提高学员的综合能力,课后消化吸收,学员获得较好的学习效果。小组讨论、课件等材料都有收集整理,均放在网络上共大家学习交流共享,而且还可以方便日后查询和使用,使培训能够延伸到学校其他的科技辅导老师的工作中去,让更多的人受益。

在两天的培训中,提高了自身的业务素质,面对一群充满渴望求知的孩子,对辅导员老师要求更高,更坚定自己的工作,加大了信心。

辅导员职业能力提升培训心得体会 篇4

我有幸参加了大举办的少先队大队辅导员培训班。少先队工作是繁忙而琐碎的,由于对少先队工作缺乏认识,工作中一直非常茫然。当被通知到参加辅导员培训这消息时,心里充满着无限的好奇与期待,这是一次多么难得的学习机会。

因为教授们和各位高级教师精彩的讲课:有的声情并茂、深入浅出,有的满腹经纶、知识广博,有的生动有趣、理论联系游戏;也因为内容充实的观摩活动和别出心裁的活动案例,让所有的学员不仅学到了知识,锻炼了能力,还相互交流了经验、增进了友谊,可以说实现了“双丰收”。

1、进一步统一了思想,增强了我做好少先队工作的使命感和责任感。整个培训工作以科学发展观为指导,围绕“抓基层、抓落实”的要求,开展多形式、多层次的培训,使我们广大少先队辅导员全面系统地了解当前少先队工作所面临的形势、任务与要求。

2、进一步理清了工作思路,明确了目标任务。通过培训使我们进一步明确了“如何做好一个少先队辅导员”的理解,对“少先队活动的`仪式”“少先队活动的组织与策划”有了深入理解,对下一步做好少先队工作有很好的指导作用。回去后将按要求,尽快落实与实施。

3、进一步开阔了思路,提升了辅导员素质。参加此次培训的辅导员大多是工作在基层的专职少先队辅导员,具有丰富的工作实践但缺乏系统及专业的理论辅导,通过培训大家感觉开阔了思路,拓展了视野,增长了见识。

总的来说,这次培训,使我对少先队工作有了比较系统的认识,把握了今后开展丰富多彩的少先队工作的方向。展望未来,我们将铭记那神圣的誓言:星星火炬,代代相传!我们会以更饱满的热情,更积极地工作态度创造性的开展工作,让奋飞的雏鹰飞得更高更远!

辅导员职业能力提升培训心得体会 篇5

非常激动能参加本次辅导员队伍能力提升培训班,为期八天的培训理论性、指导性和实践性强,内容极其丰富,涵盖了职场礼仪、生涯规划、危机干预等方面内容。通过培训,不仅夯实了我的业务基础知识,更拓展了我思政教育工作的眼界和思维,为下一步指导好学院工作注入持续的内生动力。

一、汲取精神养分,内化践行力量

本次培训课程内容丰富多样,涵盖了辅导员工作中的方方面面。七场专题讲座,通过专业讲师的讲授,我更加了解辅导员的角色定位和职责,进一步掌握学生思想教育和心理辅导的理论知识,学到了更多关于辅导员工作的理论知识和实践技巧。让我意识到我不仅仅是学院的党总支书记,更是要带领我们学院辅导员团队奋勇前进的开拓者和实践者。解汉林处长向大家详细剖析了教育部41号令,深度解析无疑是对我们日常管理工作的重大助力,让我在日常工作中,能够带领团队更加准确、细致地做到有章可循,做到高效且富有成效;高山冰老师结合网络热点事件,利用大量数据和案例,生动、全面阐明了网络舆情应对处置的深刻意义、方向原则、措施办法和注意事项,提出了网络舆情应对处置的新思路、新办法、新对策。

二、厚植情怀优势,秉承育人初心

培训中有一场工作沙龙“严爱相济润己泽人—辅导员工作案例”,我们通过与xx大学外国语学院党委副书记田军的面对面沟通,更加拓宽了我日常工作中的新思路。通过交流,我学到了xx师范大学的好经验和好做法,同时也有机会分享自己的经验和做法。这种互动和交流不仅丰富了我的知识和技能,也增强了团队合作和集体智慧。田书记通过结合自身的工作案例,分析辅导员工作中遇到的`各种问题,尤其是田书记提到的一句话,“学生犯了错误不是一棒子打死,而是还有补救措施”,这句话我想不单单可以用在辅导员对学生身上,也可以用在我对我们学院学工团队上。由于新入职辅导员人数较多,开展日常工作难免会出现问题,这个时候,作为党总支书记,要以自己最大的耐心去引导,甚至手把手去教,才能给新入职辅导员建立信心,才能快速提升工作能力。

三、勾勒创新路径,提升育人质量

培训期间我们还进行了现场教学,参观了xx审计大学的一站式社区和心理健康教育中心,尤其是一站式社区建设,对我们的归德书院有着很好的借鉴意义。领导下沉到一线、干部工作在一线、支部建设在一线、活动开展在一线,与学生进行直接交流和互动,更加深入了解学生的需求和困扰,了解他们的学习、生活和成长情况,及时解决他们的问题和困难,为他们提供更加有针对性的指导和支持,强化“服务型”工作理念。学生社区综合管理模式建设都给我们归德书院的建设和完善打开了思路,日后我也会根据我们的实际情况,做出适当的调整和改良,提高我们学生社区的综合管理水平,从而极大地提升学生的满意度和归属感。

总的来说,这次培训让我受益匪浅,对我来说是一次宝贵的经历和机会。它给了我提升自己、增强团队协作以及危机处理的知识和技能,对我的工作产生了深远影响。以后的工作中,我将把这次培训的收获融会贯通,不断提高自己的专业水平,通过自己提升,带动团队进步,共同为我们学院的发展而努力奋斗。

辅导员职业能力提升培训心得体会 篇6

为宣传普及心理健康知识,呼吁同学们关注自身心理健康发展,掌握有关心理咨询技巧与原则,运用正确的心理学知识帮助身边的同学,以助于更好地辅助部门工作的顺利开展,达到身心和谐发展的目的。本部门于11月09日晚7:00在求艺楼三楼多媒体教室开展了以“心理咨询技巧与原则”为论点的朋辈心理辅导员及心理委员的培训讲座。

本次讲座由周薇老师担任主讲,她以独特的演讲风格呈呈递出朋辈心理辅导员自身心理成长的重要性,及在生活中要善于观察,学会发现问题,以正确的沟通技巧和咨询原则帮助他人并阐述了在心理咨询中“来访者”的含义,消除了同学们往日对心理咨询的顾虑和错误的.认知,使更多的同学意愿到朋辈心理咨询室诉说苦闷、释放压力。

在讲座中周薇老师重点讲诉了在心理咨询中的观察能力,告知同学们在做心理咨询时面对来访者要学会倾听、善于观察、发现问题、利用技巧,正确处理。并结合自身的教学经验,给同学们介绍了多种咨询训练法,使同学们在日常生活中根据自身不足之处,依类别而训练,从而提升了同学们的咨询效果。讲座接近尾声时,合理安排了同学们现场提问,老师对问题具体分析与解答,从而消除了同学们心中的疑问。解决同学们的是实际需求,是整个讲座现场在热烈而融洽的气氛中圆满结束。

本次讲座的开展是同学们掌握了心理辅导知识,增强了同学们自身应对心理问题的能力,提高了同学们的工作能力和警觉意识,让越来越多的同学们都学会去关爱自己、关心他人。

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