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教育督导检查整改报告 篇1
洛阳市商业职业中等专业学校在省市教育行政部门的亲切指导下,在市委市政府及市教育局的正确领导下,认真贯彻落实国家、省、市教育工作会议精神,落实《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》(国发【20xx】19号),并且根据《国务院教育督导委员会办公室关于开展职业教育专项督导检查工作的通知》(国教督办函【20xx】3号)和《河南省人民政府关于加快发展现代职业教育的意见》(豫政【20xx】75号)对职业教育发展的要求,基础更加扎实,特色更加突出,成效更加突出,成效更加显著。学校整体工作有了新的突破。本校的职业教育发展的政策环境、舆论环境和社会环境有了明显改善,发展充满了生机与活力。以发展“文化素质+职业技能”为目标,按照上级要求认真开展了自查、自评和整改工作,现将有关情况作简要汇报:
一、基本情况
洛阳市商业职业中等专业学校是一所民办全日制综合性职教院校,学校位于伊滨区教育园区玉泉街1号,占地约155亩,教学楼呈U字型,分为A、B、C、D四个区,办公、教学、实训、娱乐健身等,功能齐全。现有教职工76人,本科达标率90%,专任教师34人,其中文化课教师13人,占专任教师总数的37%,专业基础课教师21人,占专任教师总数的43%,专业课及实习指导老师7人,占专业课教师总数的20%,专业课及实习指导教师学历达标率为100%。学校现有设备先进、配置齐全的.7个长期稳定的实习实训基地,有以计算机网络为主干的完善的电化教学系统,校园网满足教学需要,并且校园内全面WIFE覆盖与互联网时刻连接。有配置较高、设施齐全的三个微机室,服装设计实践训练室、别具一格的美术画室、现代化信息的电子阅览室、计算机拆装维修室、唯美高雅的电子琴、钢琴室,航空城轨形体与舞蹈室、时尚专业化妆室、中医康复保健与实训室、三个多媒体教室,三套移动多媒体,一个可容纳200多人的多功能大型阶梯会议室,供学生实习,实训使用。
学校全日制三年学历教育技能方向现开设航空服务、城市轨道交通运营管理、计算机网络技术、计算机平面设计、市场营销管理、客户信息服务等六个专业。也有符合大众的短期成人社会化技能培训开设的计算机应用基础、保健按摩、服装设计与工艺等三个专业。
二、主要行动
(一)指导思想
在指导思想方面,本校立在实施素质提升、技能提升的教育,坚持以德树人为根本,以服务为宗旨、以就业为导向、以改革创新为动力,坚持面向市场、面向社会、面向企业、面向农村办学。以培养具有良好职业道德、必要文化知识、熟练职业技能等综合职业能力的高素质劳动者和技能型人才为目的的教育。
全日制三年中专职业技能方向以学生掌握一技之长,与用人单位实现零距离的对接为目标;全日制中专学历教育学生毕业时取得相应教育学历证书,职业技能证书。为今后走向工作岗位提供必要基础。努力提高教师队伍整体素质,稳步提高教育教学质量,大幅度提升社会吸引力,逐步将工作重心转移到加强内涵建设,多元化的发展创新职业教育,积极发展多种形式的继续教育,完善教育人才的多样化成长渠道,创新教育教学实践手段,改进教学方法,扩大办学规模,增强办学实力,实行学历教育与职业教育相结合,切实发挥本校在职业教育领域里的主体作用,落实在教育实践探索道路的积极成效。
(二)政府统筹职能的发挥,不断提高学校办学水平
职业教育的改革与发展,离不开各级党委和政府的高度重视与支持。洛阳市委、市政府历任领导始终高度重视和关心职业教育的改革与发展,切实把职业教育发展纳入到市委、市政府的重要议事日程,大力的促进了全市职业教育的改革与发展。
市委、市政府在落实职业教育发展战略的同时,充分认识到,职业教育在全市经济和社会发展中的重要地位和作用,切实把职业教育的发展建设纳入到议事日程。在政策、人力、物力、财力、上予以倾斜,形成了全市上下齐心协力共抓共管的积极局面。
政府统筹,协调发展,优化和整合职教资源,创新职业教育办学机制。定期召开相关部门会议,解决职业教育发展建设中遇到的困难。并且期间定期组织教师专业技能提升培训,营造出职业教育发展的良好氛围。
(三)深化教育改革,增强学校办学活力
学校全面贯彻实施党的教育方针,严格按照国家课程计划和省指定的课程计划实施教育教学活动,进一步贯彻落实国家《国务院关于加快发展现代职业教育的决定》,办学思想从计划培养向市场驱动转变,从传统的升学导向向就业导向转变,从学科本位向职业能力本位转变,改革办学模式、培养模式、教学模式、评价模式。全面提高教育教学质量。
目前,学校仍在不断的探索着自身的优势与不足,继续发展职业教育的同时,更加关注学生的人格成长,教师们时刻站在教育的前线,认真研究并分析出现的问题,及时反馈做出应对措施,使学校能在职业教育的发展道路上不断提升,与此同时,学校一直坚持以人为本,坚持科技创新与优秀资源的借鉴与交流,坚持全面素质教育与多元化职业教育相结合发展,积极发展现代农业职业,健全就业和用人保障政策等等。
教育督导检查整改报告 篇2
针对县教育和体育局督导室20XX年5月份对我校的专项督导评估反馈意见,我校领导班子经过反思、对存在问题进行认真的梳理,制定出了初步地整改计划,现作整改报告如下:
一、教育改革与发展
深化实施素质教育,全面贯彻党和国家教育方针,培养全面发展的新时代,建设者和接班人,不仅开齐开足音体美课程,提高课堂质量,还要开展小学课外素质拓展活动,我校将利用课后服务时间,依托少年宫开设不同兴趣小组,通过活动提高学生素质,培养学生能力。
二、办学条件
学校高度重视教学工作,为教师提供充足的教育教学资源,教师创造性的利用课堂进行演示实验和分组实验,强化对教学仪器的有效利用。图书室面向教师、学生开放,学生可以利用阅读课在阅览室读书,课后把书带走阅读,下次阅读课归还继续借阅;教师可以随时借阅,提高了图书利用率,有效地促进了教师的教和学生的学。
三、经费投入与管理
我校将加强校园文化建设投入,更换教室内张贴内容,使之具有时代气息和文化特色,对楼道及教学楼周围展板以传统文化、红色经典、生态文明、生命与健康等为主题进行规划展示。对教室墙壁及其他辅助建筑的残破进行修补,并粉刷翻新。对校园绿植进行修剪和补栽。卫生责任到班,各班根据学期初划分的责任区定期或不定期清扫,做到卫生无死角,强化保持做到处处净,时时净,责任管理常态化。
四、教育质量与管理
我校将进一步强化教学管理,努力提高课堂教学效率,不间断地对教师上课过程进行指导、规范,立足学生,对教师的备课、授课、作业、辅导等环节,形成教务引领,教师监督,同科互助的局面,将有效地促进教学质量的全面提高。另为还会组织多种学生活动如讲红色经典故事比赛,书法比赛,朗诵比赛等,通过活动培养学生的学习兴趣,提高教学质量。
教育督导检查整改报告 篇3
根据《xx区20xx年秋季开学专项督导检查工作》的要求,我校成立了自查组,对落实开学条件保障、校舍安全管理、食品与饮水安全管理、校车安全管理、校园安全管理和安全教育等方面进行了细致的检查,确保开学的各项工作有条不紊地进行。现将我校秋季开学工作的自查情况汇报如下:
一、开学条件保障情况
1、师生返校情况。
8月15日,学校召开高三班主任会议,8月24日召开了行政组会议,对各项工作进行了细化,并对近期我校整体工作进行了安排部署。本学年因为一些人员的调动,学校各项工作有了不少的改变。学校按照上级文件精神,组织全体教师于8月29日上午返校,召开新学期第一次校务会议,并准备开展各项工作。为确保学生能够按时到校,各班班主任通过班级微信群、QQ群、短信等形式提醒学生、家长,所有学生于9月1日下午正式到校。到目前为止,我校按时返校教师306人(学校原有309名教师,6名教师调出,新招聘了3名教师);三个年级的返校学生共2240人。
2、学习资料的发放情况。
教材和教辅材料符合国家规定要求情况。我校严格按照省市规定征订教材,并于课前课本发放到每个学生手中,不存在强制学生、家长征订教辅材料的情况。(高一政治因为是全国统一教材,改动较多,目前正在赶印,整个通州区均未发放,预计开学后两周内到位,目前暂时使用复印的资料)。
3、后勤保障情况教学设备和资源保障情况。
开学前,我校后勤部门对教室、办公室的门窗、桌椅、玻璃窗等进行维修,对学校的电路、供水等设施设备进行检修,确保了学校各项工作运行良好。鸿合科技安排了技术人员对学校网络、多媒体设备、教学终端等各种教学设施设备进行了检修和维护,保证了网络畅通。
二、校舍安全管理情况
我校总务处严格按照《教育部办公厅等4部门关于开展基础教育装备产品质量专业检查行动的通知》和相关校舍安全标准要求,对学校校舍和设施设备进行了排查,未发现不符合安全标准的情况。学校校舍安全档案健全,校舍安全管理制度健全,能定期对校舍进行安全隐患排查,落实到位,不存在D级危房。
三、食品与饮水安全管理情况
本学年学校食堂进行了改制,外包给南通市百润餐饮集团,8月10日前已经完成了各项设施设备的改造。粮油蔬菜等食材从正规渠道购买,并有展示柜陈列在食堂入口处,以供广大师生监督,严格遵循“五常”管理要求,保证了学校食堂食品采购运输、储存、加工等各个环节不存在任何安全隐患。
四、校车安全管理情况
学校门口道路设置了警示牌、减震带。针对不同季节交通安全的特点,综治办圣主任完善了事故应急处置预案,本学期将继续组织开展事故逃生演练和应急处置演练。此外学校严禁学生乘坐“三无”车辆或超员、超速车辆上放学,同时经常通过教育平台提醒家长接送孩子时有序停车,尽量不造成校门口高峰时段的堵车。
五、校园安全管理和安全教育情况
1、在学校“三防”建设方面,重点落实了公安部、教育部《中小学幼儿园安全防范工作规范》,基本按照规范要求配备了保安员、增设了防护器械,学校视频监控已从外围延伸到内部重点范围。作为寄宿制学校,男女生宿舍区各有专职生活指导老师5名,各班安排男女生生活委员各1名,就寝前必须到生活指导老师办公室签到,注明晚上回宿舍就寝的人数,进一步健全完善了安全制度。
2、加强了重点领域的安全管理。假期发放了《关于学生暑假安全——致全区家长的一封信》,重点开展了防溺水教育、消防安全等工作,并组织学生在暑假期间利用安全教育平台完成了安全作业。对学校各功能室、食堂、水房等人员密集地区以及一切可能存在安全隐患的场所进行了全面排查,对存在的安全隐患建立整改台账、明确了责任人和整改完成时间,并实行责任追究制。此外,还定期检查消防设施和器材配置及完好有效情况,组织开展消防演练和应急疏散演练。
3、为了防范非法入侵校园导致学生伤亡,学校做到了安全工作规章制度健全、管理措施有效。进一步加强门卫管理,完善校园警务室建设,落实值班巡逻制度以及校外人员、车辆出入校园询问登记制度。上课期间实行封闭式管理,严格学生上下学时段的安全防范,男女生宿舍区安排班主任轮流查夜。同时,我校根据学生群体和年龄特点开展了形式多样的安全教育课程和内容丰富的法制教育活动,不断提高学生安全防范意识、自救自护技能和应急处置能力。
4、校园周边防控方面。学校设立了警务室,上下学高峰时段所在地派出所安排干警定期进行巡查,同时学校还聘请了区检察院李主任为我校法制副校长,定期到学校开展安全法制教育。
5、对中小学生安全教育方面。我校实行学生安全教育责任制,校长是学校安全教育的总负责人,班主任是该班学生安全教育的责任人。我校将安全教育纳入日常教育教学内容中,利用广播、宣传橱窗、演讲、班会课等多种形式对广大师生进行安全常识的宣传。我校安全教育重点突出,着重加强学生防溺水、交通安全、消防安全、食品安全等方面教育。
定期组织学生开展火灾、地震应急疏散演练。此外,还通过班会、家长会、家访等方式发放安全知识手册、宣讲安全知识,告知家长落实监护人职责,承担起学生脱离学校管理后的监护责任,并取得了良好的效果。我校按照要求做好教育部基础教育司防溺水《致全国中小学生家长的一封信》的发放与回执回收保管工作。
六、资源配置与规范招生
1、实验室内桌凳陈旧,有待改善;学校图书馆馆藏室不够;学校新建大楼尚未能正常投入使用,缺乏足够容纳整个年级学生的多功能报告厅。
2、地理、数学、语文等学科缺乏年轻教师,只能请老教师继续任教。今年高一原计划招生700名,扩招后840名,按区里划定的分数线统一录取。
在学校领导的高度重视和具体部署安排下,在各部门的通力合作和精心组织下,在全体老师的共同努力下,学校各项工作开展得井然有序,确保了本学期开学工作顺利进行。
教育督导检查整改报告 篇4
根据学校安排,在司家栋总监的指导下,我们本着“沟通了解,理解支持,肯定成绩,发现问题,明确方向,总结发展”的精神分七个方面进行了督导自查,今将督导自查情况汇报如下。
一、常规事项
教育科研处所有成员按时到岗,有事能够主动请假,自觉遵守各项工作纪律,上班时间忙碌充实,积极完成工作任务,精神饱满,富有朝气和活力。团结协作,相互帮助,建立了真诚、开放、温暖的团队氛围。办公室内、活动室及咨询室内较为干净整洁;咨询室兼有仓库功能,室内杂物较多;活动室窗帘老化破损严重,准备尽快更换。
二、档案管理
部门内部档案主要分为心育类和课题类两大部分,由两名老师专门负责,每个档案里面都有入档物品名称、日期和负责人。档案门类较多,标识清晰,方便查阅,大部分更新较为及时,内容详细,档案盒外标签统一整齐。检查时发现部分档案盒有个别新内容没及时填充,已经进行了整改。
三、部门建设
本学期重点制订并落实了青年教师专业成长“十个一”工程,内容包括:每学期开发一个心理活动新课案;每学期上一次心理公开课;每学期末参加一次心理课案展评活动;每学期开展一次团体心理辅导活动;每学期开展一项个人小课题研究;每学年参加一次全校教育科研论文评选;每学期读一本专业书籍;每学期做一次部门内部交流报告;每周发表一篇工作博客;每月撰写一篇通讯文章。工程进展情况每月底进行通报,促进了青年教师的学习与成长。
四、宣传工作
半学期时间内,发行《心桥》6期,《教科研资讯》1期,《跃华教科研》1期。在学校内网教育科研相应栏目能够及时发布相关资料。部门内每人每月至少撰写一篇与工作有关的通讯报道,强化了沟通宣传意识,也锻炼了写作和总结能力。10月份的“精神卫生日专题宣传活动”丰富多彩,达到了预期效果。
五、心理课堂教学情况
对初高职三个学部相应班级提供心理课教学服务,根据期初制订的课程计划,加强了体验式心理课教学研究,较好地落实了心理课教师教学规范,坚持平均每周对青年教师进行听评课指导一次,青年教师工作上进心十足,课堂记录规范。
六、团体辅导课题研究情况
课题在继续进行成果总结整理的同时,开始进入成果转化推广和结题准备阶段,为高一军训新生进行了团体辅导,另为部分班级及德州学院心理专业学生开展了不同主题的辅导,师生反馈效果良好。
七、全校教育科研指导工作
学期初全校教师大会上,组织了课题研究成果交流汇报。为职教部承担的两项校级课题举办了开题仪式,并于近期进行课题交流座谈会,了解课题开展进展情况,并就有关问题给予相应指导。利用《跃华教科研》《教科研资讯》两个宣传平台,及时交流宣传各课题开展情况。
教育督导检查整改报告 篇5
根据教文体局的要求,我们从今天开始进行了“停课不停学”的网络学习活动。我也和孩子们一起观看学习,课下与孩子们交流,布置作业,尝试着用钉钉群进行网络交流与批改。
一、值得学习的地方是:
1、孩子们的学习热情还是非常高的,都早早地留意着学习的方法。课后,不论用哪种方式,都能够提交作业。这里可以看出来学习的积极性。
2、运用网络直播的形式学习解决了特殊时期教师手中资源匮乏的现象。老师们可以和孩子们一起学习,便于教师结合自己班级的现状进行作业布置和课后辅导。
3、授课的老师相对来说都是教学水平比较高超的,这也给我们这些老师提供了不出门学名师的机会,特别是对口班级,对口学科的学习,更容易提升老师的个人教学素养,以及对于课文的`把握。
4、在课后,我们都会用钉钉给孩子们布置作业,批改作业,这样一种新的办公,改作业的方法还是非常值得我们学习的。
5、在教学方面,平时上课的时候,没有办法一个一个的去听的朗读,而现在采用钉钉提交作业时,家长把每一位的朗读提交上去,我一个一个的听过去,能准确的把握朗读课文的能力。在平时上课的时候,很难把握不同学习的进度,而网络学习对解决这个问题有一定的帮助。
二、出现的几点问题:
1、网络学习是一种新的教学形式,我们也非常积极地配合着。但是仍然出现了因为网速问题孩子们没有办法观看的情形。家长着急,老师也是慌乱。
2、虽然老师已经提前给孩子们家长培训了如何使用钉钉进行打卡,提交作业。但是,从今天的情况来看,仍有许多问题:部分家长不知道如何提交作业,不知道如何打卡,这些问题还需要在以后的工作中慢慢练习使用。
3、最重要的一点就是四五六年级的孩子们没有课本,虽然老师发了电子课本,但是是用手机观看的时候,就没有办法打开课本,这给语文学习造成了很大的不便。
教育督导检查整改报告 篇6
针对县教育和体育局督导室20xx年5月份对我校的专项督导评估反馈意见,我校领导团队经过反思、对存在问题进行认真的梳理,制定出了初步地整改计划,现作整改报告如下:
一、教育改革与发展
深化实施素质教育,全面贯彻党和国家教育方针,培养全面发展的新时代,建设者和接班人,不仅开齐开足音体美课程,提高课堂质量,还要开展小学课外素质拓展活动,我校将利用课后服务时间,依托少年宫开设不同兴趣小组,通过活动提高学生素质,培养学生能力。
二、办学条件
学校高度重视教学工作,为教师提供充足的教育教学资源,教师创造性的.利用课堂进行演示实验和分组实验,强化对教学仪器的有效利用。图书室面向教师、学生开放,学生可以利用阅读课在阅览室读书,课后把书带走阅读,下次阅读课归还继续借阅;教师可以随时借阅,提高了图书利用率,有效地促进了教师的教和学生的学。
三、经费投入与管理
我校将加强校园文化建设投入,更换教室内张贴内容,使之具有时代气息和文化特色,对楼道及教学楼周围展板以传统文化、红色经典、生态文明、生命与健康等为主题进行规划展示。对教室墙壁及其他辅助建筑的残破进行修补,并粉刷翻新。对校园绿植进行修剪和补栽。卫生责任到班,各班根据学期初划分的责任区定期或不定期清扫,做到卫生无死角,强化保持做到处处净,时时净,责任管理常态化。
四、教育质量与管理
我校将进一步强化教学管理,努力提高课堂教学效率,不间断地对教师上课过程进行指导、规范,立足学生,对教师的备课、授课、作业、辅导等环节,形成教务引领,教师监督,同科互助的局面,将有效地促进教学质量的全面提高。另为还会组织多种学生活动如讲红色经典故事比赛,书法比赛,朗诵比赛等,通过活动培养学生的学习兴趣,提高教学质量。
教育督导检查整改报告 篇7
20xx年以来,政府办持续推进中央八项规定精神贯彻落实,结合开展“转变作风改善发展环境建设年”活动,弛而不息查纠“四风”,不断推动作风建设取得新成效。
一、工作开展情况
(一)加强组织领导,严格落实工作责任。把查纠“四风”问题和作风建设年活动纳入日常工作重要内容,研究制定《贯彻落实中央八项规定实施细则精神实施办法》《深入开展“转变作风改善发展环境建设年”活动实施方案》,将查纠“四风”作为作风建设年活动的重点任务,与业务工作同部署、同落实。成立以政府办主任为组长,其他班子成员为副组长,各科室负责人为成员的作风建设年活动领导小组,领导小组下设办公室,安排专人负责专项行动各项日常工作。
(二)树立问题意识,深入查找突出问题。强化问题导向,结合作风建设年活动,严肃查找“四风”问题,坚持集中查找、个人自查、征求意见相结合,精准对焦、深查细照,全方位、多渠道排查存在问题。一是集中查找。对照全区作风建设年活动实施方案列举的问题,结合办公室工作实际,一条一条对照检查,一项一项梳理,举一反三、及时比对,列出清单,做到问题对问题,清单对清单,见人见事见细节。二是个人自查。印发了《作风建设年活动个人自查表》,全体干部职工结合自身实际,主动对照,开展自查“体检”,切实把问题找准、查清、摸透,对照集中查找的共性问题查摆个人问题。三是征求意见。坚持开门纳谏,主动听取各方意见,印发作风建设年活动意见征求函,广泛征求各乡镇、街道、部门意见建议。共征求到“进一步加强沟通协调、加强党建规范化建设、精简会议”等意见建议。对查找出的问题,认真研究、剖析根源,从严从实抓好整改落实。
(三)狠抓问题整改,确保纠四风见实效。对查找出的问题列出问题清单,逐条剖析原因,认真研究制定整改方案,确保问题整改抓实见效。一是认真制定整改台账。召开领导班子会议,结合领导班子和各科室工作实际,将每一项问题整改任务分解落实到具体的责任人和责任科室,制定整改措施、靠实整改责任、明确整改目标,实行整改销号制,整改一件、销号一件,做到整改不到位不放过,确保每个问题、每件事情都能彻底得到解决。二是坚持边查边改。在整改过程中,坚持即知即改、边整治边规范,通过发现的问题,及时修订相关制度,完善了财务管理、干部管理等方面的制度,进一步扎紧制度笼子,为持之以恒纠正“四风”提供有力的制度保障,推进作风建设常态化、制度化。三是强化整改督促落实。定期对存在问题整改工作进行跟踪落实,及时掌握整改过程中存在的制约瓶颈,反馈办公室领导班子,对制约瓶颈合力攻坚、谋求突破,对落实不力及时提醒、强化督办。
二、存在的问题及原因分析
经过集中查找、个人自查、征求意见,“四风”方面存在问题主要表现在,一是学习缺乏自觉性、主动性,理论学习的深度和广度不够,理论联系实际不足,导致学归学、用归用、学用脱节。二是督办落实手段乏力,对政府工作报告、政府常务会、区长办公会、信访案件的跟踪督办手段比较单一,作用发挥不够;对相关科室提要求、开会安排多,对党员干部开展警示教育、监督管理、检查考核少,对防止“四风”问题延伸变异的警惕性还不够;三是对文件会议把关还不够严格,有些会议讲话偏长偏空,文件数量仍然较多,且实效性不强,文风、会风不实的问题仍然存在。四是调查研究不深入,习惯于向部门和基层“打电话”“发约稿”,没有真正掌握和了解基层实情,政府调研工作没有对政府工作发挥提供基层实情、分析问题原因、提供决策参考的作用。
存在的问题虽表现不一,症状多样,但对存在问题的根源和危害性进行深刻反思和剖析,主要有四个方面的原因:一是学习教育抓得不紧,理论武装有所松懈。放松了对理论的再学习、理想的再坚定,对理论学习的.重要性、长期性认识不足,对党在新的历史条件下面临的“四风”问题缺乏高度警醒。二是纪律规定坚持的不够到位,党性锻炼有所放松。标准要求有所降低,纪律观念的标杆树得还不高,从严从细、从高从紧的原则坚持得不够到位,在工作中还存在打折扣、搞变通、选择性执行的问题。三是落实规章制度有所松劲,敬畏之心松懈。对反对形式主义相关条规禁令认识有偏差、执行不坚决,对文来文往文山会海的问题不够重视,相关监管、约束机制落实不够到位,致使对文件会议把关不严,以会议落实会议、以文件落实文件还有发生。四是坚持群众路线的恒心不足,深入基层热情减退。实事求是坚持不够,求真务实的工作作风有所降低,调查研究隔层纸,向群众问计问策不多,没有真正把握住客观实际的“实”与“真”,“从群众中来、到群众中去”的实践还不到位。
三、下一步工作打算
针对存在的问题,我们将聚焦问题,细化措施,明确责任,分类施策,立行立改,全面整改“四风”方面存在的问题。
一是强化理论武装。
二是强化督办措施。严格落实办结制,对政府工作报告、政府常务会、区长办公会等确定的重点工作、重大项目进展情况和领导批示办理的事项,及时转(交)办相关单位,按照工作进度和时限要求,定期询问督办落实情况,提高工作效率;健全完善办公室及各科室工作制度,加强问责的制度化和规范化,突出问责的实效性和可操作性,严肃追究分管领导和科室负责人不尽责、不担当的责任,培养党员干部高度的责任感和敬业精神,切实提高办公室工作效能。
三是强化纪律约束。严格执行省委《关于进一步加强全省性会议管理的规定》等相关要求,进一步建立健全务实管用、便于操作的会议制度,严格控制会议数量、时间、规模,简化会议程序,减少出席会议领导人数,切实增强讲话的思想性、针对性、指导性和可操作性,杜绝长话、空话、套话;从严控制考察活动,严格实行外出考察学习报告、请假、备案制度。
四是强化调查研究。改进调研方法,坚持调查研究必须接地气,必须深入一线开展,带着问题调研,采取边调研、边分析、边研究的方式,主动倾听群众呼声,多与群众交流对话,听取群众的意见建议,力求掌握第一手资料,有针对性地解决发现的各类问题,做到查实情、办实事;各科室结合各自工作实际,每年至少形成一篇高质量、有价值的调研文章,切实发挥好参谋助手作用,为领导决策提供科学依据。
教育督导检查整改报告 篇8
为进一步加强流动儿童预防接种的管理,提高免疫规划疫苗的接种率,预防控制计免相关传染病,9月3日~13日,在卫生院的领导下,我院与乡教育局、联合对辖区内各民办小学、托幼机构预防接种证的查验工作进行督导。现将督导工作总结如下:
一、督导工作概况
经过几天的督导,督导组共督导小学9家、幼儿园4家,对于部分完成情况较差的托幼机构还进行了多次回访督导。多数小学和托幼机构能积极配合督导组的工作,落实预防接种证查验工作和传染病防控工作,建立晨检、因病缺勤追查、消毒隔离等制度。通过督导,进一步提高了各小学和托幼机构对查验预防接种证和传染病防控工作重要性的认识,建立健全相关制度,达到预期效果。
二、督导发现的主要问题
1.查验接种证工作落实不到位。
全乡民办幼儿园、小学学,13家进行预防接种证查验工作;
2.流动儿童的预防接种率不容乐观。
个别托幼机构中存在大量的免疫空白儿童,预防接种记录;但这些并非完全是免疫空白儿童,大部分是因为学校、托幼机构没有确实强调家长要提供预防接种证,家长因接种证在老家等原因没有提供,接种情况不详。在有查验的儿童中,漏种的现象也很严重,多是因为家长对预防接种不重视,没有坚持完成免疫规划程序,或是忘记强化免疫时间,幼儿园、学校又没有及时通知。
三、今后工作建议
1.加强健康教育工作
针对性地开展各小校、托幼机构负责人和保健老师的预防接种和防病知识培训,提高各单位的认识,强化责任感,做好预防接种查验和传染病防控工作。同时,积极为各小校、托幼机构提供支持,督促各单位向学生及其家长进行宣传,增强流动儿童预防接种的依从性,从而提高接种率。
2.加强与教育部门的协调
通过近年来与区教育局的密切联系,我区各小学和托幼机构的卫生防病工作明显改善,流动儿童的预防接种率明显提高。今后要继续加强与区教育局的沟通联系,区教育局在对
小校、托幼机构的年检中,严格把关,督促小学和托幼机构做好卫生和传染病防控工作。建议民办小学、托幼机构保健老师应具备相关资质,保证保健老师有一定的传染病防控能力;流动儿童参加公办小学就学电脑派位时,可将有无预防接种证作为参与电脑派位的条件之一,以提高全体流动儿童家长对于免疫规划的重视。
