知远网整理的工匠精神为主题的演讲稿（精选8篇），希望能帮助到大家，请阅读参考。
工匠精神为主题的演讲稿 篇1
尊敬的各位领导、各位老师、亲爱的同学们：
大家早上好!今天我演讲的题目是"工匠精神与集体个人发展"。
很多人认为工匠精神意味着机械重复的工作模式，其实工匠精神有着更深远的意思。它代表着一个集体的气质，耐心、专注、坚持、严谨、一丝不苟、精益求精等一系列优异的品质。
工匠之行，在行动中体悟修行的乐趣，工匠精神不是口号，它存在于每一个人身上，心中。长久以来，正是由于缺乏对精品的坚持、追求和积累，才让我们的个人成长之路崎岖坎坷，这种缺乏也让持久创新变得异常艰难，所以，在资源日渐匮乏的后成长时代，重提工匠精神、重塑工匠精神，是生存、发展的必经之路。
看过一则报道，说的是：寿命超过200年的企业，日本有3146家，为全球最多，德国有837家，荷兰有222家，法国有196家。为什么这些长寿的企业扎堆出现在这些国家，是一种偶然吗?他们长寿的秘诀是什么呢?研究者发现他们都在传承着一种精神--工匠精神!
"在我们的生活中，取得某一方面的`异于常人的成就，方能给你带来真正的满足感。而取得这种成就的唯一方法，就是去热爱这一部分的工作。"不可否认，"工匠精神"是一种奉献精神。它可能默默无闻，无私地贡献着自己的光和热，从而确保了一个集体的正常运转。试想，若没有这种精神，一个集体将会怎样?作为你所在的集体中的一分子，我们都应认识到"今天我以我所在的集体为荣，明天集体以我为荣"，"我是这个集体中的一员，我应该对我的集体负责"。
在我们的学习和生活中，我们应该有工匠精神。比如：在学习的时候，我们要用一种执着、精益求精的工匠态度积极的面对学习，将学习中的任务当做工艺品去雕琢。在生活当中，不要再大费力气去寻找什么捷径了，承担责任，把自己当下的做好,捷径可能就来了。所以请大家在学习生活中做到精益求精,脚踏实地，传承工匠精神，做一个热爱集体的成员。
我的演讲结束了，谢谢大家。
工匠精神为主题的演讲稿 篇2
尊敬的各位老师，亲爱的同学们：
大家，早上好！
今天我的演讲题目是《工匠精神》。工匠精神指的是工匠师对自己的产品精雕细琢，精益求精的精神理念。而鲁班精神是想要告诉我们要有崇高的理想，要徳技双馨，要肩负起民族文化传承与创新的重任，更要怀揣技能强国和民族复兴的梦想，成为一名能工巧匠，成为国家的栋梁之才。
我曾经看过一部纪录片，片名叫《大国工匠》。纪录片以“热爱本职，敬业奉献”为主题，讲述了八位工匠师的故事。他们中间，有在中国航天事业工程为火箭发动机焊接的第一人高凤林，有在载人潜水器上被称作“两丝”钳工的顾秋亮，有制造了火箭惯性导航系统加速度感应计的李峰，还有高铁研磨师宁许展。
其中，李峰这位工匠师令我记忆尤其的深刻。他20岁就被分配为铣工，一干就是20xx年。在这20xx年里李峰用他那一双看似慢条斯理却又精巧灵活的双手，一面拨轮，一面按刀，以无穷的耐心磨下去。因为这个部件里的其中一个零件的加工对工匠师的要求十分的苛刻，如果这个零件有1微米的误差，就很有可能会导致火箭偏离轨道几公里，后果不堪设想。因此他为了吧零件的误差尽可能的减到最小，
他一直用比一般标准更高的标准去要求自己。有一次，生产的零件存在5微米的误差，他就不断地去寻找问题的根源所在，最终才发现问题是出现在加工刀上。于是李峰在200倍的.显微镜下用机器都无法媲美的精湛手艺修复了道具，重新加工出新的零件，使得火箭的发射运行更加的准确，获得了成功。这个大国工匠的故事告诉了我们要坚持不懈，要把每件事做到精益求精，做到极致。其实，工作就是一种修行，在这修炼的道路上，要耐得住寂寞，要受得了冷嘲热讽，要不断地去完善自己，把自己变得越来越强大！因为态度决定一切，细节决定成败。现在我们学的是汽车营销与维修，虽然专业不同，但是我们都有个共同的目的，那就是服务顾客，我们应当把顾客的需求当作是我们自己的需求，同时给自己设定一个更高的要求去吧每一个工作做的更好。既然我们选择了这份工作，哪怕再苦再累也要坚持下去，争取做一个对社会有用的人才。
古人云：“三百六十行，行行出状元”，那些大国工匠留给了我们财富，我们更应该牢牢记住：“劳动光荣，技能宝贵，创造伟大”的观念，因为我们是教职学子，我们有崇高的理想，我们要徳技双馨，要扬帆起航，我们肩负民族文化传承创新的重任，我们怀揣技能强国民族复兴的梦想，让“中国制造”和“中国创造”在世界的舞台上大放光彩！
——谢谢大家，我的演讲完毕！
工匠精神为主题的演讲稿 篇3
亲爱的老师、同学们：
大家好!
今天我演讲的题目是“工匠精神”。
纪录片《大国工匠》以热爱职业、敬业奉献为主题，讲述了八位“手艺人”的故事。他们中间，有在中国航天事业中，给火箭的“心脏”——发动机焊接的第一人高凤林，有载人潜水机上被称作“两丝”钳工的顾秋亮，有高铁研磨师宁允展，有港珠澳大桥深海钳工管延安，有捧起大飞机的钳工胡双钱，有錾刻人生、为APEC会议制作礼物的孟剑锋，还有捞纸大师周东红。
他们文化不同，年龄有别，但他们都拥有一个共同的闪光点——热爱本职，敬业奉献。他们之所以能够匠心筑梦，凭的是传承和钻研，靠的是专注与磨砺。
“三百六十行，行行出状元”，这些大国工匠给我们以财富，这就是要深植“劳动光荣、技能宝贵、创造伟大”的观念，继承中国源远流长的工匠精神、精湛手艺，让“中国制造”、“中国创造”释放出更为夺目的光彩。
在这个五光十色、极致物欲横流的当下，对这些成功的工匠们也少不了几倍工资、几套房子、几多升迁的诱惑。但是，他们都没有为此所动。因为他们的共同和特殊点，不仅在于技艺精湛，而且在于有一颗热爱祖国，对所从事的事业的爱心和忠心，有一种令人高山仰止、富有职业操守的'“工匠精神”。高凤林的话，代表了大国工匠们的心声：“每每看到我们生产的发动机把卫星送到太空，就有一种成功后的自豪感，这种自豪感用金钱买不到。”
大国工匠，匠心筑梦——每一个从事五金制造的业者，都是一个个工匠，都有一份份责任。每个业者都应该以同样“大国工匠”的精神尺度，尽职尽责，赢得尊重。谢谢大家，我的演讲完了。
工匠精神为主题的演讲稿 篇4
工匠精神五亲爱的各位领导、同事们：
大家下午好。很荣幸在这里做大国工匠的演讲，我演讲的主题是：传工匠精神，做鲁泰工匠。
通过观看大国工匠的宣传片以及公司车间的大力宣传和弘扬，使我们了解了大国工匠的故事，并深深的被他们的故事所感动，大国工匠的故事也深深地触动了我，是我不禁反思我与他们的差距，不禁梦想向他们靠拢。
每次当我看完大国工匠的宣传片后，我就一次次的问自己，到底什么样的工人，才是大国工匠。一定是高端科技吗。一定是独一无二吗。一定是奢华卓越吗。都不是。
那大国工匠都是什么样的工人。他们都是在第一线辛勤工作的平凡工人，他们有钳工，有捞纸工，有研磨工等等，无一例外，都是平凡的普通工人，他们不是领导，不是富翁，甚至不是高学历，但他们每一个人都靠着对职业技能的完美追求，靠着对技术的忠实传承和钻研，靠着几十年如一日的专注和坚守，与平凡的工作中掌握不平凡的`技能，成为国家国宝级的顶级技工，成为一个领域不可或缺的人才。
我们在工作中也是一样，有时候我们忙，我们会累，我们会烦，我们会厌倦，可我们换位思考一下，大国工匠们他们难道不累吗。难道不厌倦吗。胡双钱守着台虎钳就
是二十年，至今，他都是一名工人身份的老师傅，周东红守着又冷又潮湿的捞纸池就是十几年，錾刻大师孟剑锋师傅在研究新工艺的时候，失败一次又一次，他们并不是不累，并不是不厌倦，而是有工匠精神在支撑着他们，当他们完成一件作品的时候，成就感和荣誉感袭来，所有的疲倦都不值一提了
大千世界，芸芸众生，平凡永远是人生的常态。但平凡能孕育伟大，平凡的工作成就崇高的事业，平凡的岗位铸就人生的辉煌。在工作中我们要以恪尽职守的意识、热情服务的态度、严于律己的精神，时刻发扬开拓创新、积极进取的工匠精神，踏实工作、立足岗位、创先争优，只要你不甘平庸，就一定也能像大国工匠们那样在平凡岗位上演绎精彩的人生。就一定能成为一名合格的鲁泰工匠。谢谢大家，我的演讲结束了。
工匠精神为主题的演讲稿 篇5
尊敬的各位领导、各位嘉宾、各位同仁：
大家好！
今天，我来和大家分享的是“弘扬工匠精神”的主题。工匠精神是一种追求卓越的态度，也是一种精益求精的心态。弘扬工匠精神已经成为我们时代的主题，对于展示我们国家的实力和现代化水平，为实现中华民族伟大复兴、加快建设世界科技强国提供了源源不断的动力。
弘扬工匠精神的对象，无论是谁，都可以受益无穷。无论是在国际竞争中不断升级科技实力、树立中国制造行业的品牌形象，还是在国内科技创新行业中拥有引领地位，都需要工匠精神。而对于普通工人来说，也可以在专业领域中发挥所长，为生产线稳定运行提供技能保障——这是国家培育“工匠精神”的关注点。
弘扬工匠精神的场合，包括各类制造、建造、服务等领域。无论是在制造领域中，不断追求卓越，不断突破创新，把国家制造业发展成为世界级制造业；还是在建筑领域中，力求精细化，拥有更安全、更美观、易操作的科技建筑策划。在服务领域中，弘扬工匠精神同样是关键，在提供产品服务时，体现出各领域想要冒出重围、提高成功率，更好的满足用户需求的能力。
弘扬工匠精神的重点，就在于那种高度专注的坚持和不断追求卓越的职业精神。首先，需要具备专业技能，掌握领域知识；其次，需要在工作中不断努力，精益求精，以迎合市场和专业要求；最后，需要在工作中注重细节，始终秉持全心全意，不断满足市场和消费者的需求。只有这样，才能实现自身职业素养的.增强，实现强国强技的未来。
弘扬工匠精神，不仅需要顶尖的技术，还需要同等重要的，是那对一份对工作无限热爱的信任。工匠必须充满激情和使命感，他们知道，只有在不断努力和认真工作的状态下，才可能创造出最佳性能和价值的产品和服务。这种信任和热爱，恰好又是一种难以衡量的“情感赤诚”，也是工匠精神品质的最佳体现。
最后，我想表达的是，我们每个人都应该是弘扬工匠精神的人，不管我们是从事什么行业、从事什么工作，都应该在自己的领域拥有专业精神，并不断追求卓越。因为只有这样，我们才能实现个人价值的最大化，让自己的职业生涯更具意义和价值。谢谢大家！
工匠精神为主题的演讲稿 篇6
同学们：
我是复兴中学的学生，今天我演讲的题目是《大国工匠的精神》。
众所周知，劳动对每个人都有着不同的意义和价值。劳动，才有着未来美好的生活。但在今天，尤其是人工智能的时代，劳动似乎变得越来越不重要。但我深知劳动是生活的必需，它不分贵贱，只要喜好就不妨做下去，这能带给我们的是不一样的人生体验。
阿兰·德波顿有一本书叫《工作颂歌》，他以旁观者的姿态近距离冷眼观察当代职业的种种境况，不管是从事会计，还是饼干生产，这些看似枯燥的工作，也有自己的乐趣的。
因此，我们若有一良好的心态，不仅仅将工作视作眼下谋生的手段和未来养老的保障，而且还在平凡的体力、脑力劳作中发掘出意义或意趣，以出世的精神做入世的事业，就完全可以从工作的过程和结果中找到极大的乐趣。
无疑，工作是美丽的。在今天，劳动不是简单的重复工作，而是创造未来生活的可能。大国工匠为何会成为大国工匠呢？我想，这里包含这样几种道理：首先，工匠所从事的是一种创意创意生活。既有锲而不舍的钻研精神，又有对未来充满好奇心。其次，劳动创作价值。有人可能说劳动带给我们的不过是生活。劳动所创造的价值常常被低估，这是因为我们常常以一个纬度来看待劳动，忽略了劳动带给我们的多样性视角。
自古以来，人类在劳动中体验乐趣的同时，也在为未来社会积蓄更多的能量。如果没有这样的劳动追求，可能我们看到的世界就是另外的`样子。在我们复兴中学的办学理念里，也在复兴着优秀的传统，这自然也包括劳动。
大国工匠的精神，在今天不只是一种荣誉，也是一种坚守。尤其是在劳动的第一线，所面临的工作环境确实不如坐办公室舒适，但一个劳动者并不仅仅是满足于工作的舒适度就够了。而是在那个岗位上创造了怎样的价值。
同学们，到了重新认识劳动的时刻。当我们看到更多的大国工匠努力向上，他们在自己的岗位上为祖国的繁荣昌盛贡献了力量，我们这一代人却追求安逸生活，而不去追求劳动，可能是“误读”了劳动。
在这里，我愿与同学们践行劳动精神，向大国工匠那样为了中华民族的伟大复兴而贡献自己的力量。
谢谢！
工匠精神为主题的演讲稿 篇7
尊敬的领导、各位来宾、亲爱的同事们：
大家好！
今天，我很荣幸在这个重要的场合，向大家分享我关于弘扬工匠精神的一些看法和理解。
作为一个演讲发言人，我常常感到压力和挑战，然而，我也感到所从事的工作有深刻的意义。正是因为这份事业涵盖了我们今天所要讲的“弘扬工匠精神”，因此，我认真思考了很多，才能在这里与大家分享我的感受。
首先，我想问，什么是“工匠精神”？
工匠精神，就是对工作的极度认真、精益求精的态度与精神状态。工匠，是指具有技术特长、技艺高超的人，但“工匠精神”却不仅仅针对于某一领域，它是一种一以贯之，无论在什么行业甚至是生活中都能体现的精神。
现代社会的发展，科学技术不断更新，各行各业也在不断发展，对于人才的需求也日益增加。随着互联网时代的到来，许多企业为了追求盈利，往往会追求速度，大量使用机器，大大减少了人工的使用。但是，这些机器却不能替代一个重要的'因素，那就是精神，精神的核心就是“工匠精神”。
在现代社会，大部分人都只关注结果，而不是过程。当我们拥有了一份工作时，我们为何要对它认真负责呢？我们应该如何培养工匠精神？
我认为，一份工作固然重要，但对于成功来说，态度和精神状态是至关重要的。当我们对一份工作充满热情时，我们会付出更多的努力，将它做得更好，更上一层楼。我们必须拥有“不妥协”的心态，不要选择“草草了事”，而追求精细与尽善尽美。
在职场上，我们需要不断努力学习新知识，掌握新技能和新的工作方法。世界在变化，我们也需要变化。如果我们一直使用过时的方法和处理问题，那么我们就会被淘汰。我们需要持续关心工作领域的发展方向，以适应市场的需求和改变。
最后，对于工匠精神的培养，需要企业和员工之间的合作。企业应该鼓励员工对工作充满热情，并给予他们更多的支持和鼓励。同时，员工也应该提出更多反馈，与企业合作，达到共赢共享的目标。
观念的改变需要时间，但我们始终要明确的是，工匠精神是现代社会必须秉承和坚持的。只有这样，我们才能迎接未来的挑战。
谢谢大家。
工匠精神为主题的演讲稿 篇8
尊敬的领导、各位嘉宾：
大家好！
我今天的演讲主题是“弘扬工匠精神”。随着经济的快速发展，新技术、新工艺层出不穷，市场竞争越来越激烈，产品质量成为了企业发展的重要保障。而要提高产品质量，就需要有工匠的精神。在各个行业中，不论是制造业还是服务业，都需要弘扬工匠精神，激发员工的工匠精神意识，提高企业的创新能力和竞争力。
首先，我们需要了解什么是工匠精神。工匠精神是一种尊重职业、尊重技术的精神，是一种追求卓越、追求完美的精神，是一种崇尚实践、注重细节的精神。工匠精神不仅是一种工作态度，更是一种价值观和生活方式。
其次，我们需要明确弘扬工匠精神的对象。弘扬工匠精神既包括企业管理者，也包括普通员工。企业管理者需要打造企业文化，提高员工技能，鼓励员工追求卓越，促进员工职业发展。员工需要强化工作责任感，追求卓越，发挥个人技能和才能，不断提升自我价值。
接下来，我想谈谈弘扬工匠精神的.场合。无论是生产制造、建筑施工、服务行业，还是传媒、教育等各个行业都需要弘扬工匠精神。企业需要注重员工培养，提升技能和素质，加强服务品质和细节管理，以实现持续的优质服务和高效运营。
在弘扬工匠精神的过程中，我们需要注重以下几点：
首先，培养职业敬业精神。员工要尊重职位、尊重企业、尊重顾客，追求职业成长和发展。
其次，注重技能技术提升。员工要注重技能学习，时刻保持学习的态度，紧跟时代步伐。
再次，注重团队协作。弘扬工匠精神需要团队协作，各个环节互相支撑，共同完成企业目标。
最后，弘扬和传承工匠文化。企业应该注重传承工匠文化，打造以工匠文化为特色的企业文化，让工匠文化成为企业的生产力和成长动力。
总之，弘扬工匠精神不仅是一种工作态度，更是一种生活方式，是提升企业核心竞争力，推动工业结构升级，促进经济发展的关键因素。让我们在工作中弘扬工匠精神，不断追求卓越，打造优质企业，实现自我价值的同时，为社会创造更大的价值。
谢谢大家！